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[判断题]

参谋关系是一种服务和协调的关系,授予参谋人员的是决策和行动的权力。()

提问人:网友吴欢 发布时间:2022-05-15
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第1题
【判断题】参谋职权是一种服务和协调的关系,授予参谋人员的只是思考、筹划和建议的权力。
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第2题
组织中的参谋关系是一种指挥和命令关系,授予参谋人员的是决策和行动的权利。()

组织中的参谋关系是一种指挥和命令关系,授予参谋人员的是决策和行动的权利。()

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第3题
下列关于直线与参谋之间的冲突表述不正确的是()

A.明确必要的职权关系

B.直线关系是服务和协助的关系,参谋关系是指挥和命令的关系

C.给予参谋人员必要的工作条件

D.授予参谋人员必要的职能权力

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第4题
通常情况下,在企业内部授予参谋人员的是()权力。A.决策和行动B.筹划和行动C.思考和决策D.思考和建

通常情况下,在企业内部授予参谋人员的是()权力。

A.决策和行动

B.筹划和行动

C.思考和决策

D.思考和建议

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第5题
通常情况下,在企业内部授予参谋人员的是()的权力A.思考、决策和行动B.思考、筹划和行动C.思考、决策

通常情况下,在企业内部授予参谋人员的是()的权力

A.思考、决策和行动

B.思考、筹划和行动

C.思考、决策和建议

D.思考、筹划和建议

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第6题
在企业组织结构中,直线和参谋是两类不同的职权关系,参谋关系是一种()的关系。A.指挥和命令B.指挥

在企业组织结构中,直线和参谋是两类不同的职权关系,参谋关系是一种()的关系。

A.指挥和命令

B.指挥和协调

C.命令和服务

D.服务和协调

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第7题
某大型集团公司在其各子公司的高层设有参谋,在高层的一次关于参谋问题的会议上,收集到了如下建议,你认为哪种更科学?()。

A.设参谋之职违反了命令统一的原则,应取消此职

B. 为了不使参谋成为有职无权的摆设,应授予参谋决策和行动的权力

C. 参谋应当只起服务和协调的作用,不应越权或篡权

D. 参谋应当只起服务和协调的作用,没有权力提出决策建议

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第8题
组织中的直线权力和参谋权力的职权关系是一种对等的关系。()

组织中的直线权力和参谋权力的职权关系是一种对等的关系。()

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第9题
在企业组织结构中,直线和参谋是两类不同的职权关系,参谋关系是一种()的关系。

A.指挥和命令

B.指挥和协调

C.命令和服务

D.服务和协助

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第10题
直线权力和参谋权力的关系是“参谋建议、直线命令”的关系。()

直线权力和参谋权力的关系是“参谋建议、直线命令”的关系。()

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第11题
如果你是公司的总经理,你将授予哪种人以决策和行动的权力?()。

A.参谋人员

B. 直线人员

C. 咨询人员

D. 一线员工

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