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[主观题]
对党委（党组)主要负责人进行谈话诫勉，一般应由（)作为谈话人，也可以由上一级组织人事部门主要
对党委(党组)主要负责人进行谈话诫勉，一般应由()作为谈话人，也可以由上一级组织人事部门主要负责人作为谈话人。
提问人：网友18***090
发布时间：2022-01-06
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A.党委（党组）的主要负责人
B.党委（党组）有关负责人
C.组织人事部门主要负责人
D.组织人事部门有关负责人
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第2题
根据《中共中央组织部关于组织人事部门对领导干部进行提醒、函询和诫勉的实施细则》第十六条规定，采用谈话方式进行诫勉的，应当根据诫勉对象的职务层次和具体岗位确定适当的谈话人。对党委（党组)主要负责人进行谈话诫勉，一般应委托上级党委（党组)负责人作为谈话人，也可以由上一级组织人事部门主要负责人作为谈话人。（)
第3题
根据党委（党组)要求，哪个机关可以按照干部管理权限，对党员领导干部进行诫勉谈话和函询（)？
A.纪律检查机关和所在单位主要负责人
B.组织(人事)部门和所在党委(党组)主要负责人
C.发现问题的有关上级组织
D.纪律检查机关和组织(人事)部门
第7题
发现领导干部在政治思想、履行职责、()、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性问题，党委(党组)、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行诫勉谈话。
A.生活作风
B.工作成果
C.工作作风
D.工作态度
第8题
《党内监督条例》规定，发现领导干部在()等方面的 苗头性问题，党委(党组)、纪委和党委组织部门应当按照干部管理 权限及时对其进行诫勉谈话。
A.政治思想、履行职责
B.工作作风、道德品质
C.违反 党纪条规
D.廉政勤政
第9题
发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的苗头性问题，党委(党组)、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行怎样的处理？
A.批评教育
B.严肃处理
C.追究责任
D.诫勉谈话
第10题
发现领导干部在政治思想、履行职责、工作作风、道德品质、廉政勤政等方面的（)。党委（党组)、纪委和党委组织部门应当按照干部管理权限及时对其进行诫勉谈话。
A.违反法律问题
B.违犯纪律问题
C.苗头性问题
