题目内容（请给出正确答案）

[判断题]

建立以分管院长领导，以护理部主任为组长，各科护士长为成员的护理人力应急调配领导小组（）

提问人：网友154336271 发布时间：2022-10-20

参考答案

查看官方参考答案

如搜索结果不匹配，请联系老师获取答案

网友答案

查看全部（）

· 有5位网友选择错，占比50%
· 有5位网友选择对，占比50%

对错

提交我的答案

登录提交答案，可赢取奖励机会。

您可能会需要：

重置密码查看订单联系客服

安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！

更多“建立以分管院长领导，以护理部主任为组长，各科护士长为成员的护…”相关的问题

第1题

护理人力资料调配制度，正确的是（）

A.建立以分管院长领导，以护理部主任为组长、护士长为成员的护理人力应急调配领导小组

B.全院护理人员，各科室护士由护理部统一管理和调配

C.夜班、节假日期间，接收批量急诊或危重症时，值班护士通知总值班和科室护士长，赶赴现场指挥、参加处置和护理

D.紧急状态，护士长启动机动班、轮休、补休人员应急

点击查看答案

第2题

实行分管院长领导下的护理部主任、科护士长、护士长三级管理体制，全面实施以（)为中心的优质护理服务。

A.疾病

B.护理

C.病人

D.医院

点击查看答案

第3题

医疗废物领导小组组长是（）

A.护理部主任

B.院长

C.行政后勤分管副院长

D.医务科科长

点击查看答案

第4题

护理安全管理委员会的组成（）

A.分院院领导、护理部主任、护士长

B.院长、分院院领导、护理部主任

C.护理部主任、护士长、质控组长

D.护士长、质控组长、护理人员

点击查看答案

第5题

建立以分管人事院领导为组长，相关职能科室负责人为组员的院级应急调配小组，实施全院性的人员紧急替代程序和方案。（具体替代程序和替代方案详见医院制度汇编《院科两级人员紧急替代制度》。（)

点击查看答案

第6题

紧急状态下护理人力资源调配报告程序为（）

A.正常上班时间：护士→护士长、科主任→护理部主任→分管院长

B.夜班、节假日：护士→护士长、科主任→行政总值班→护理部主任→分管院长

C.特别紧急情况下，可根据具体情况越级上报或直接通知相关人员紧急援助

D.以上均不正确

点击查看答案

第7题

紧急情况下护理人力资源调配预案及程序，夜班时间的报告程序为：护士→值班护士长→行政总值班→护理部主任→分管院长（）

点击查看答案

第8题

下列关于护理部管理体制描述错误的是（）

A.在院长领导下，开展护理工作

B.护理部负责全院护理工作的协调、指导与管理工作

C.建立护理部主任、护士长二级负责制的管理体系

D.门诊护士长只受护理部领导，负责领导门诊护理工作

点击查看答案

第9题

医院应急处理领导小组（）

A．由院长担任组长

B．其他分管院领导担任副组长

C．成员由院办公室、医务科、护理部、院感科、设备科、信息科等相关职能科室的负责人组成

D．下设办公室

点击查看答案

第10题

护理突发事件应急小组的组长是()

A.护理部主任

B.院长

C.各科护士长

D.责任护士

点击查看答案

第11题

护理行政查房由（）组织

A.院长

B.护理部主任或科护士长

C.专科护士

D.护理组长

点击查看答案

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全，请在“简答题”公众号进行验证，点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证，验证成功后方可继续查看答案！

微信搜一搜

简答题

点击打开微信

警告：系统检测到您的账号存在安全风险

抱歉，您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封，或联系客服。

微信搜一搜

简答题

点击打开微信