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[单选题]

我国《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》确立了()处理劳动争议的方式。

A.协商

B.调解

C.仲裁

D.诉讼

提问人:网友heysein 发布时间:2022-01-06
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第1题
我国的()确立了我国的基本劳动制度。

A.劳动法

B.工会法

C.就业促进法

D.劳动争议调解仲裁法

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第2题
依据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》的规定,我国的劳动争议处理体制是一调一裁两审”与“一调一裁”两种机制()
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第3题
我国第一部劳动领域的法律是()。A.《劳动合同法》B.《就业促进法》C.《劳动争议调解仲裁法》D.《劳动

我国第一部劳动领域的法律是()。

A.《劳动合同法》

B.《就业促进法》

C.《劳动争议调解仲裁法》

D.《劳动法》

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第4题
依据《劳动法》和《劳动争议调解仲裁法》的规定,我国的劳动争议处理体制是一调一裁两审”与“一调一裁”两种机制()
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第5题
我国第一部劳动领域的法律是()

A.《劳动合同法》

B.《就业促进法》

C.《劳动争议调解仲裁法》

D.《劳动法》

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第6题
我国处理劳动争议的主要法律规范是()。

A.《劳动法》

B.《企业劳动争议处理条例》

C.《民事诉讼法》

D.《劳动争议调解仲裁法》

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第7题
破除了我国传统的行政分配的用工方式的法律法规是( )。
破除了我国传统的行政分配的用工方式的法律法规是()。

A.《劳动法》

B.《劳动合同法》

C.《国营企业实行劳动合同制暂行规定》

D.《劳动争议调解仲裁法》

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第8题
2007年我国颁布了(),这三部调整劳动关系的重要法律,标志着我国调整劳动关系的法律规范更加完善

A.《劳动合同法》

B.《就业促进法》

C.《劳动争议调解仲裁法》

D.《劳动法》

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第9题
2007年我国颁布了(),这三部调整劳动关系的重要法律,标志着我国调整劳动关系的法律规范更加完善。

A.《劳动合同法》

B. 《就业促进法》

C. 《劳动争议调解仲裁法》

D. 《劳动法》

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第10题
我国的劳动法律体系,包括()等法律法规对劳动者合法权益的保护都有比较具体的规定,劳动关系可以得到《劳动法》的广泛调整。

A.《劳动法》

B. 《工会法》

C. 《劳动合同法》

D. 《就业促进法》

E. 《劳动争议调解仲裁法》

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