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[主观题]
按照国家规定并履行审批手续聘用未满()周岁的未成年人，由其法定监护人代为订立聘用合同。
按照国家规定并履行审批手续聘用未满（)周岁的未成年人，由其法定监护人代为订立聘用合同。
A、14
B、16
C、18
D、20
提问人：网友xiao2020
发布时间：2022-06-16
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第2题
禁止用人单位招用未满（)的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满（)的未成年人，必须依照国
禁止用人单位招用未满()的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满()的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
A、十四周岁 十四周岁
B、十六周岁 十六周岁
C、十七周岁 十七周岁
第4题
文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家的有关规定，()。
A.履行审批手续
B.保障其接受义务教育的权利
C.保障其身心健康
D.经未成年人的父母或者其他监护人同意
第6题
下列关于未成年人就业的说法正确的是（）。
A.禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人
B.已满14周岁不满18周岁就业的未成年人被称为未成年工
C.文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规 定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利
D.未满14周岁就业的未成年人被称为童工
第7题
下列关于未成年人就业说法正确的是（）。A.禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人B.已满
下列关于未成年人就业说法正确的是（）。
A.禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人
B.已满14周岁不满18周岁就业的未成年人被称为未成年工
C.未满14周岁就业的未成年人被称为童工
D.文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利
第9题
下列关于未成年人就业说法正确的是（）。
A.已满16周岁不满18周岁就业的未成年人被称为未成年工
B.禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人
C.未满14周岁就业的未成年人被称为童工
D.已满16周岁不满18周岁的未成年人只能从事与其身体的成长发育程度相适应的劳动，且用人单位应对其进行特殊劳动保护
E.文艺、体育和特种工艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利
第11题
下列关于未成年人就业，说法正确的是（）。A. 禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人B. 已满14周岁
下列关于未成年人就业，说法正确的是（）。
A. 禁止用人单位招用未满18周岁的未成年人
B. 已满14周岁不满l8周岁就业的未成年人被称为未成年工
C. 文艺、体育和特种5-艺单位招用未满16周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利
D. 未满14周岁就业的未成年人被称为童工
