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[主观题]
劳动关系冲突的劳工方面采取的主要方式是（)。a.罢工b.集体谈判c.上访d.怠工e.申请劳动仲裁f.辞
劳动关系冲突的劳工方面采取的主要方式是()。
a.罢工
b.集体谈判
c.上访
d.怠工
e.申请劳动仲裁
f.辞职
提问人：网友jianruyun
发布时间：2022-01-06
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劳动关系冲突的资方方面采取的主要方式是()。
a.闭厂
b.裁员
c.降低工资
d.开除领头者
e.黑名单
f.谈判
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第3题
关于以保障劳工权益为中心制定劳动政策的表述正确的是()。
A.劳工政策的核心要以保护劳工权益为中心和基本原则
B. 政府劳动政策的原则应该是追求公平
C. 政府劳动政策的出发点应该是追求效率
D. 保障劳动者的基本权利是国家解决劳资冲突的政治原则
E. 保障劳动者的基本权利是减少劳资争议和缓和劳资冲突的主要对策
第5题
关于劳动关系系统的运行，下列说法正确的有（）。
A.劳动关系的运行主要包括两个方面的内容，一是组织机构与相互关系，二是关系处理的规则和程序
B.劳动关系系统的运行有两种基本形式，即劳动关系的冲突和合作
C.冲突和合作在劳动关系系统运行中会交替出现
D.劳动关系系统运行的基本方向是劳动关系的冲突
E.劳动关系系统的运行是指劳动关系系统的组织构成、权利分配以及关系处理和作用发挥的过程和方式
第6题
自由竞争资本主义时期的劳动关系存在如下特点（)。
A.劳资双方形成了两大直接对立的阶级
B.劳工运动总体上处于分散、个别和局部的状态
C.阶级斗争尖锐化
D.政府对劳资关系采取自由放任政策
第9题
关于劳动关系运行的实体规则，说法错误的是（）
A.劳动关系运行的实体规则主要是指劳动关系各方权利的规定
B.劳动关系实体规则的主要内容是关于雇主权利和义务的规定
C.劳动关系实体规则的主要法律表现形式为劳工标准
D.劳动关系运行的实体规则主要是劳动者个人权利的规定和劳动者集体权利的规定
第10题
下面对垄断资本主义时期劳动关系的说法正确的是
A.政府对劳资关系的调整从自由放任转向国家干预政策
B.工人阶级的斗争和工会运动获得了空前的发展
C.劳动关系双方形成了两大直接对立的阶级
D.工会代表劳工与雇主谈判的方式开始出现
E.集体谈判制度开始得到国家法律的承认和保护
