题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是()。A.劳动者
根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是()。
A.劳动者在试用期间被证明不符合荣爝条件的。
B.劳动者因工负伤并被确认丧失劳动能力的
C.劳动者被依法追究刑事责任的
D.因劳动者过错致使劳动合同无效的
提问人:网友catking911
发布时间:2022-01-06
根据《中华人民共和国劳动合同法》,下列情形中,用人单位不得与劳动者解除劳动合同的是()。
A.劳动者在试用期间被证明不符合荣爝条件的。
B.劳动者因工负伤并被确认丧失劳动能力的
C.劳动者被依法追究刑事责任的
D.因劳动者过错致使劳动合同无效的
A.三
B.十
C.十五
D.三十
A.商品销售量指数为1 10%
B.商品销售额指数为121%
C.由于价格上涨使得总销售额增加了10万元
D.由于销售量上升使得总销售额增加了11万元
E.销售量增加10%
A.在现代信用货币制度下,银行体系的活期存款对货币均衡状况没有影响,与通货膨胀无关
B.形成通货膨胀的直接原因不仅在于过度的现金发行,更在于过度的信用供给
C.财政赤字或推行赤字财政政策,可能造成通货膨胀
D.“信用膨胀”是通货膨胀的幕后推手
E.过度的信贷供给是造成通货膨胀的间接原因
A.可比性
B.谨慎性
C.及时性
D.实质重于形式
A.提高投资支出水平,缓解或者逐步消除经济衰退
B.降低投资支出水平,使经济降温、平稳回落
C.降低税率、增加税收优惠,扩大社会总供给
D.提高补贴,扩大转移支付,降低社会总需求
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