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[单选题]

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动法》的规定，该公司最迟应于()前以书面形式通知张某。

A.6月1日

B.6月16日

C.7月2日

D.7月16日

提问人：网友iqpkeva 发布时间：2022-01-06

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第1题

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与张某的劳动合同。则最迟应当在（

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与张某的劳动合同。则最迟应当在()前书面通知张某。【2006年考试真题】

A．6月1日

B．6月16日

C．7月2日

D．7月16日

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第2题

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据我国《劳动法》

A.A.6月1日

B.B.6月16日

C.C.7月2日

D.D.7月16日

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第3题

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与张某的劳动合同。该公司以书面形式

A.A.6月1日

B.B.6月16日

C.C.7月2日

D.D.7月16日

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第4题

张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于____前以书面形式通知张某。

A.6月1日

B.6月16日

C.7月2日

D.7月16日

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第5题

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，该公司最迟应于____前以书面形式通知张某。

A.6月1日

B.6月16日

C.7月2日

D.7月16日

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第6题

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定，公司最迟于（)前以书面形式通知张某。

A.6月1日

B.6月16日

C.7月2日

D.7月16日

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第7题

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》

的规定，该公司最迟应于（）前以书面形式通知张某。

A.6月1日

B.6月16El

C.7月2日

D.7月16日

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第8题

张某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从7月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》

的规定，该公司最迟应于（）前以书面形式通知张某。

A.5月1日

B.5月16日

C.6月1日

D.6月16日

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第9题

王某因不能胜任工作，公司经理办公会研究决定，从8月1日起解除与王某的劳动合同。根据《劳动法》的规

定，该公司最迟应于（）前以书面形式通知王某。

A.6月1日

B.6月16日

C.7月2日

D.7月16日

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