题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
根据《劳动法》的规定,下列选项中不属于用人单位不得解除劳动合同的情形的是()。 A.职
根据《劳动法》的规定,下列选项中不属于用人单位不得解除劳动合同的情形的是()。
A.职工患病,在规定的医疗期内
B.职工因工负伤,伤愈出院
C.女职工在孕期内
D.女职工在哺乳期内
提问人:网友yanghaibin
发布时间:2022-01-06
根据《劳动法》的规定,下列选项中不属于用人单位不得解除劳动合同的情形的是()。
A.职工患病,在规定的医疗期内
B.职工因工负伤,伤愈出院
C.女职工在孕期内
D.女职工在哺乳期内
根据《劳动法》的规定,下列选项中不属于劳动者的权利的有()。
A.平等就业和选择职业的权利
B.取得劳动报酬的权利
C.休息休假的权利
D.用工自主权
A.兼职工会干部的补贴
B.优秀工会干部和积极分子的奖励
C.基层工会必要的办公费、差旅费
D.基层工会购买办公用电脑的费用
A.根据妇女生理特点组织劳动就业,实行男女同工同酬
B.禁止安排女职工从事矿山井下劳动
C.禁止安排女职工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
D.不得安排女职工从事有毒有害劳动
E.用人单位应当对女职工定期进行健康检查
A.根据妇女生理特点组织劳动就业,实行男女同工同酬
B.禁止安排女职工从事矿山井下劳动
C.禁止安排女职工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动
D.不得安排女职工从事高处、低温冷水作业
E.用人单位应当对女职工定期进行健康检查
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