题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

从成功和失败的角度提出归因模式的心理学家是()

A.阿希

B.凯利

C.海德

D.韦纳

提问人：网友xiaobrown 发布时间：2022-01-06

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ABCD

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第1题

美国心理学家（）从成功和失败的角度提出归因模式。

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第2题

如果个体对成功或失败作任务难度归因，从归因因素角度讲，这种归因属于（）。 A．外部、

如果个体对成功或失败作任务难度归因，从归因因素角度讲，这种归因属于（）。

A．外部、不可控和不稳定归因

B．外部、可控和稳定归因

C．外部、不可控和稳定归因

D．外部、可控和不稳定归因

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第3题

如果个体对成功或失败作运气归因，那么从归因因素角度讲，这种归因属于（)。

A.外部、不可控和不稳定归因

B.外部、可控和稳定归因

C.外部、不可控和稳定归因

D.外部、可控和不稳定归因

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第4题

如果个体对成功或失败作任务难度归因，那么从归因因素角度讲，这种归因属于（）。

A.外部、不可控和不稳定归因

B.外部、可控和稳定归因

C.外部、不可控和稳定归因

D.外部、可控和不稳定归因

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第5题

从归因理论的角度，我们需要（)。

A.失败时，将问题归因为内部因素

B.成功时，将功劳记给外部因素

C.无论成功、失败，多从内部可控因素上找对策

D.归因是种主观感受，同样的结果，有很多种可能的归因，所以我们可以主动选择有利于自己进步的归因角度

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第6题

美国心理学家维纳（B.Weiner）关于成功与失败的归因模型的观点是什么？对你有何启发？

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第7题

以下哪项不属于美国心理学家维纳对成功与失败的归因（）

A.行为

B.能力

C.努力

D.任务难度

E.机遇

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第8题

美国心理学家维纳(B．Weiner)1974年提出了成功与失败的归因模型。他认为，在现实中，人们一般把成功或失败作以下归因：()

A.个人努力程度大小

B.个人能力大小，

C.任务(事业)难度大小，

D.机遇状况的好坏。

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第9题

根据心理学家维纳的归因理论，影响成功或失败的六大原因中属于不可控的因素有（）

A.能力

B.努力

C.任务难度

D.运气

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第10题

按照美国心理学家伯纳德·韦纳的归因模型，如果一个人在某项任务失败后，对以后的成功仍然抱有很高的期望，则对他失败的归因可能是()。

A.努力不够

B.能力太差

C.任务难度太大

D.运气不好

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