关于劳动合同中劳动者的义务,下列说法不正确的是()。A.劳动者负有遵守用人单位劳动纪律和职业道德
关于劳动合同中劳动者的义务,下列说法不正确的是()。
A.劳动者负有遵守用人单位劳动纪律和职业道德的义务
B.劳动者负有对用人单位忠实的义务
C.劳动者负有保守用人单位在业务、技术工艺等方面的秘密的义务
D.劳动者负有管理企业的生产和经营的义务
关于劳动合同中劳动者的义务,下列说法不正确的是()。
A.劳动者负有遵守用人单位劳动纪律和职业道德的义务
B.劳动者负有对用人单位忠实的义务
C.劳动者负有保守用人单位在业务、技术工艺等方面的秘密的义务
D.劳动者负有管理企业的生产和经营的义务
下列关于劳动合同的表述中,错误的说法是()。
A.劳动合同的当事人是劳动者和用人单位
B.建立劳动关系应当订立劳动合同
C.经当事人协商一致订立和变更的劳动合同都受法律保护
D.劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务
A.劳动者违法解除劳动合同,无须承担法律责任
B.劳动者违反劳动合同中约定的保密义务,应当承担赔偿责任
C.劳动者解除约定有服务期的劳动合同,应当向用人单位支付补偿金
D.劳动者违反劳动合同中有关竞业限制的约定,且给用人单位造成了损失,应当承担赔偿责任
A.用人单位应当出具解除劳动合同的证明
B.用人单位应当在30日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续
C.用人单位应当保存劳动合同文本2年
D.劳动者应当按照双方约定,办理工作交接
下列关于劳动合同履行的说法中,错误的是()
A.劳动合同当事人双方应当各自依合同履行所承担的义务。劳动者的义务通常由本人履行,但在某些特殊情况下,可以委托他人履行
B.劳动合同当事人必须履行合同的全部条款和各自承担的全部义务
C.用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
D.用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行
A.劳动合同的当事人是劳动者和用人单位
B.建立劳动关系应当订立劳动合同
C.经当事人协商一致订立和变更的劳动合同都受法律保护
D.劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务
E.采用欺诈、威胁等手段订立的劳动合同没有法律约束力
关于借调合同,下列说法不正确的是()。
A借调合同一般要涉及三方主体
B在借调合同中,劳动者与被借调单位不存在权利义务关系
C借调合同一般为短期性劳动合同
D在借调期间, 被借调单位负有向劳动者支付工资缴纳保险和支付福利待遇的义务
A.连续用工的,实行正常的工资调整机制
B.对在岗被派遣劳动者无需进行各项培训
C.支付加班费.绩效奖金,提供与工作岗位相关的福利待遇
D.告知被派遣劳动者的工作要求和劳务报酬
A.对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款
B.用人单位在解除或者终止劳动合同后,在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿
C.劳动者违反竞业限制约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金
D.用人单位和劳动者约定的竞业限制期限为4年
下列关于劳动合同的表述,说法的错误是()。
A.劳动合同的当事人是劳动者和用人单位
B.建立劳动关系应当订立劳动合同
C.经当事人协商一致订立和变更的劳动合同都受法律保护
D.劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务
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