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[主观题]

根据现行《合同法》规定,下列由合同法调整的是()。A.婚约B.居间合同C.遗赠扶养协议D.居间合同集体经

根据现行《合同法》规定,下列由合同法调整的是()。

A.婚约

B.居间合同

C.遗赠扶养协议

D.居间合同集体经济组织与其成员签订的土地承包合同

提问人:网友yahoo120 发布时间:2022-01-06
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第1题
根据现行的《中华人民共和国劳动合同法》的规定,劳动合同是否无效由() 决定。

A.全国劳动委员会

B. 企业职工代表大会

C. 人民法院

D. 用人单位

E. 劳动争议仲裁委员会

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第2题
关于我国现行民事法律上规定的“合同”,下列说法正确的是( )。

A.《民法通则》将合同放在“债权”一节中定义

B.《合同法》的调整范围明确排除了身份协议和物权合同

C.《民法通则》和《合同法》在合同的定义及范围上是一致的

D.《物权法》规定了抵押合同、质权合同等担保合同

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第3题
根据《合同法》的规定,下列各项中,不属于《合同法》调整范围的是()。

A.自然人之间的借款合同

B.自然人之间的赠与合同

C.企业法人之间的租赁合同

D.自然人之间的收养合同

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第4题
根据《合同法》的规定,下列各项中,不属于《合同法》调整范围的是()。A.自然人之间的借款合同B.自然人

根据《合同法》的规定,下列各项中,不属于《合同法》调整范围的是()。

A.自然人之间的借款合同

B.自然人之间的赠与合同

C.企业法人之间的租赁合同

D.自然人之间的收养合同

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第5题
根据《合同法》的规定,下列各项中,不属于《合同法》调整范围的是()。A.自然人之问的借款合同B.自然

根据《合同法》的规定,下列各项中,不属于《合同法》调整范围的是()。

A.自然人之问的借款合同

B.自然人之间的赠与合同

C.企业法人之间的租赁合同

D.自然人之间的收养合同

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第6题
根据《劳动合同法》的规定,下列用人单位可以解除劳动合同的情形是()。

A.根据《劳动合同法》的规定,下列用人单位可以解除劳动合同的情形是()。

B.女职工在孕期、产期、哺乳期

C.在本单位连续工作满15年,且距法定退休年龄不足5年

D.劳动者不能胜任工作,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作

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第7题
水利工程计价规范,根据______和现行国家标准《建设工程工程量清单计价规范》制定。

A.《中华人民共和国招标投标法》

B.《水利技术标准编写规定》

C.《中华人民共和国经济合同法》

D.《中华人民共和国技术合同法》

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第8题
根据现行的《中华人民共和国劳动合同法》的规定,()有权确认劳动合同无效或部分无效。

A.人民政府

B.用人单位

C.人民法院

D.劳动争议仲裁委员会

E.企业工会

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第9题
根据现行的《中华人民共和国劳动合同法》的规定,()有权确认劳动合同无效或部分无效。

A.人民政府

B.企业工会

C.用人单位

D.劳动争议仲裁委员会

E.人民法院

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第10题
下列关于劳动合同中的约定,说法不正确的是()。

A.关于试用期的约定符合劳动合同法的规定

B.劳动合同为4年的,试用期不得超过3个月

C.合同中关于公司调整岗位职工不服从调整应支付违约金的约定,不符合劳动合同法的规定

D.如果赵某不服从公司调整其劳动岗位的决定,需要根据合同规定支付违约金2万元

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