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[主观题]

麦克里兰的三重需要理论认为成就需要高的个体具有()的特点。A.选择适当的风险B.有较强的责任感C.

麦克里兰的三重需要理论认为成就需要高的个体具有()的特点。

A.选择适当的风险

B.有较强的责任感

C.喜欢能够得到及时的反馈

D.以上都对

提问人:网友starsugar 发布时间:2022-01-06
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第1题
关于麦克里兰的三重需要理论的陈述,错误的是()。

A. 权力需要较高的人喜欢支配、影响别人

B. 成就需要高的个体一定会成为优秀的经理

C. 亲和需要较强的人往往重视被别人接受、喜欢,追求友谊、合作

D. 高成就需要的人具有较强的责任感

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第2题
与水体和大气污染相比,土壤污染具有哪些特点?
A.一是土壤污染具有隐蔽性和滞后性。大气污染和水污染一般都比较直观,通过感官就能察觉。而土壤污染往往要通过土壤样品分析、农作物检测,甚至人畜健康的影响研究才能确定。土壤污染从产生到发现危害通常时间较长。

B.二是土壤污染具有累积性。与大气和水体相比,污染物更难在土壤中迁移、扩散和稀释。因此,污染物容易在土壤中不断累积。

C.三是土壤污染具有不均匀性。由于土壤性质差异较大,而且污染物在土壤中迁移慢,导致土壤中污染物分布不均匀,空间变异性较大。

D.四是土壤污染具有难可逆性。由于重金属难以降解,导致重金属对土壤的污染基本上是一个不可完全逆转的过程。另外,土壤中的许多有机污染物也需要较长时间才能降解。

E.五是土壤污染治理具有艰巨性。土壤污染一旦发生,仅仅依靠切断污染源的方法则很难恢复。总体来说,治理土壤污染的成本高、周期长、难度大。

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第3题
三氧化硫磺化烷基苯具有()特点。
A、传热快

B、活化能高

C、活化能低

D、副反应少

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第4题
患者,男,60岁,右睑下垂1年,四肢无力6个月,呼吸困难3天入院。四肢无力具有晨轻幕重的特点。无复视,无吞咽困难及构音障碍。无高血压,糖尿病史。查体:呼吸频率35次/分,呼吸表浅,口唇略发绀,右侧睑裂小,四肢肌力四级,疲劳试验阳性,余神经系统查体未见明显异常。胸部CT显示胸腺增生。肌电图提示右腋神经低频重复电刺激波幅递减。血气分析显示,pH7.30,Osat85%,PCO 68mmHg,PO 55mmHg。

该患者诊断应考虑()

A、MGⅠ型

B、MgⅡa型

C、MGⅡb型

D、MGⅢ型

E、MGⅣ型

该患者的治疗首选()

A、免疫抑制剂

B、胸腺摘除

C、气管切开,呼吸机辅助呼吸

D、使用抗生素

E、激素冲击

该患者的免疫治疗方案是()

A、激素冲击并免疫抑制剂治疗

B、免疫抑制剂治疗

C、大剂量免疫球蛋白或血浆交换并免疫抑制剂治疗

D、胸腺摘除

E、激素冲击治疗

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第5题
水乳型三元乙丙橡胶防水涂料具有以下特点()。
A、具有强度高、弹性好、延伸率大的橡胶特性

B、耐高低温性能好

C、耐老化性能优异,使用寿命长

D、热施工作业,施工方便,操作简单

E、可添加色料制作成彩色涂料,形成具有装饰效果的防水层

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第6题
根据科学社会主义学说关于人类的需要分为()三个方面的理论,说明旅游是人类生活需要层次提高的表现
A.安全需要

B.生存需要

C.享受需要

D.发展需要

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第7题
按照大卫·乌里奇教授的观点,人力资源管理者和部门要进行各种人力资源管理制度和政策的设计及执行,要承担相应的职能管理活动,这描述的是人力资源管理部门的()角色。

A.战略伙伴

B.管理专家

C.员工激励者

D.变革推动者

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第8题
下列选项中不属于劳动法律责任的特点的是()。

A.以违法行为存在为前提

B.以法律制裁为必然后果

C.由国家强制力保证实施

D.由国家行政机关来执行

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第9题
属于员工流失的隐含成本的是()。

A.辞职过程本身的成本

B.辞职会使留任员工的士气降低,生产效率降低

C.空位成本

D.替代成本

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第10题
易通公司是一家处于创业期的IT培训公司,由于处于发展阶段,公司的人员结构变动大,为了配合公司进一步的发展计划,公司老总要求人力资源部门重新制定一份该公司未来5年的人力资源规划。根据上述材料,回答下列问题。

进行人力资源规划之前,人力资源部门首先必须()。

A.进行人力供给预测

B.起草计划匹配供需

C.执行规划和实施监控

D.核查现有人力资源

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