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[判断题]

劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。此题为判断题(对,错)。

提问人:网友lyh511 发布时间:2022-01-06
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第1题
()是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明,也是总承包单位协助劳务分包企业处理劳务纠纷的依据。

A.劳务人员考勤表

B.劳务人员工资表

C.劳务作业人员工资表和考勤表

D.劳务人员工时

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第2题
劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。()
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第3题
劳务作业人员的工资表和考勤表,是劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明。

A.错误

B.正确

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第4题
以下能检查分包企业劳务作业人员能按时发放工资的依据是()A.结算台账B.考勤表C.工资表D.花名册

以下能检查分包企业劳务作业人员能按时发放工资的依据是()

A.结算台账

B.考勤表

C.工资表

D.花名册

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第5题
分包企业管理资料和基本内容包括()。

A.劳务作业人员花名册和身份证明

B.劳务作业人员劳动合同

C.劳务作业人员工资表和考勤表

D.施工作业人员岗位技能证书

E.劳务员岗位证书

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第6题
劳务人员()是反映总包方是否按照规定即时结算和支付分包方劳务费的依据,也是检查分包企业劳务作业人员能否按时发放工资的依据。

A.考勤表

B.工资表

C.人员增减台账

D.工资台账

E.支付凭证

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第7题
分包企业管理资料和基本内容()

A.劳务作业人员花名册、身份证明和劳动合同

B.劳务作业人员工资表和考勤表

C.施工作业人员岗位技能证书

D.施工队长备案手册

E.总包单位相关材料

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第8题
以下哪些能够作为检查分包企业是否按时发放劳务作业人员工资的凭据?()

A.劳务费结算台账

B.支付凭证

C.考勤表

D.工资表

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第9题
以下可作为劳务分包企业进场作业人员实际发生作业行为工资分配的证明有(

A.工资表

B.花名册

C.支付凭证

D.考勤表

E.身份证

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第10题
劳务实名制管理就是指劳务队伍进场人员的各种证件、劳务合同、工资表和考勤表等与实际作业人员一一对应的管理()

A.错误

B.正确

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