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[主观题]
《最低工资规定》中，最低工资标准一般采取（)的形式。A 工作量最低工资标准B 行业内平均最低工资标
《最低工资规定》中，最低工资标准一般采取()的形式。
A 工作量最低工资标准
B 行业内平均最低工资标准
C 月最低工资标准
D 小时最低工资标准
提问人：网友18***246
发布时间：2022-01-06
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根据《最低工资规定》第五条规定，最低工资标准一般采取月最低工资标准和()最低工资标准的形式。
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第5题
关于最低工资，下列说法错误的是（)。
A.月最低工资标准一般适用于全日制就业劳动者
B.小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者
C.最低工资是劳动者获得劳动报酬的最低起线
D.最低工资的具体标准国务院规定
第6题
根据劳动合同法的规定，下列关于最低工资制度的表述中，不正确的是（)。A.最低工资不包括加班工
根据劳动合同法的规定，下列关于最低工资制度的表述中，不正确的是()。
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A.最低工资不包括加班工资报酬、以货币形式支付的住房补贴和伙食补贴
B.企业职工在医疗期内，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%
C.失业保险金的标准，一般不低于当地最低工资标准
D.因劳动者本人原因给用人单位造成的经济损失，用人单位可按照劳动合同的约定，从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，且扣除后的剩余工资部分不得低于当地月最低工资标准
第7题
根据劳动合同法的规定，下列关于最低工资制度的表述中，不正确的是（)。
最低工资不包括加班工资报酬、以货币形式支付的住房补贴和伙食补贴
企业职工在医疗期内，病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付，但最低不能低于最低工资标准的80%
失业保险金的标准，一般不低于当地最低工资标准
因劳动者本人原因给用人单位造成的经济损失，用人单位可按照劳动合同的约定，从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%，且扣除后的剩余工资部分不得低于当地月最低工资标准
第8题
列各项有关最低工资保障的表述中，（）是正确的
A．最低工资额又称起点工资
B．最低工资的具体标准由国务院统一规定
C．“劳动生产率”是确定和调整最低工资标准应当综合参考的因素之一
D．最低工资标准依法制定即具有法律效力
第9题
最低工资保障是国家以法定形式确定最低工资标准，确保劳动者及其家庭成员基本生活需要，下列相关说
法正确的是：()。
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A．最低工资标准是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬
B．劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间，以及法定工作时间内依法参加社会活动期间，视为提供了正常劳动。
C．最低工资标准一般采取月最低工资标准和小时最低工资标准的形式
D．最低工资标准由国务院拟订，全国统一执行
