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[单选题]

发生劳动争议,劳动者可以与用人单位自行达成()协议。

A.管理

B. 信访

C. 和解

D. 调解

提问人:网友chris_gau 发布时间:2022-01-06
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[158.***.***.223] 1天前
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第1题
劳动者与用人单位发生劳动争议后,可以通过哪些方式解决?()

A.仲裁程序

B.法院审判程序

C.调解程序

D.双方自行协商解决

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第2题
关于劳动争议解决方式的说法,正确的是()。A.用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以依法申请调

关于劳动争议解决方式的说法,正确的是()。

A.用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以自行和解

B.用人单位与劳动者发生劳动争议的,劳动者应当先申请本单位劳动争议调解委员会调解

C.企业劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表、工会代表、劳动行政部门代表组成

D.用人单位与劳动者发生劳动争议的,可以向劳动者住所地的仲裁委员会申请仲裁

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第3题
关于劳动争议仲裁举证责任的说法,正确的是()。

A.劳动争议当事人因客观原因不能自行收集的证据,劳动争议仲裁委员会认为有必要时可以依法予以收集

B.因工资发放而发生的劳动争议,用人单位负有举证责任

C.在劳动争议仲裁活动中,劳动者没有责任提供证据

D.与劳动争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,如果用人单位不提供,应当承担不利后果

E.承担举证责任的当事人应当在劳动争议仲裁委员会制定的期限内提供证据

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第4题
关于劳动争议仲裁举证责任的说法,正确的是()

A.劳动争议当事人因客观原凶不能自行收集的证据,劳动争议仲裁委员会认为有必要时可以依法予以收集

B.因工资发放而发生的劳动争议,用人单位负有举证责任

C.在劳动争议仲裁活动中,劳动者没有责任提供证据

D.与劳动争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的,如果用人单位不提供,应当承担不利后果

E.承担举证责任的当事人应当在劳动争议仲裁委员会制定的期限内提供证据

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第5题
用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会不能单独依法申请仲裁、提起诉讼,须由劳动者自行申请仲裁或者提起诉讼()
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第6题
发生劳动争议,劳动者可以通过以下哪些方式与用人单位协商,达成和解协议()。

发生劳动争议,劳动者可以通过以下哪些方式与用人单位协商,达成和解协议()。

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第7题
劳动者与用人单位发生争议之后,()可以向劳动争议调解委员会提请调解。

A.劳动者

B.用人单位

C.工会

D.职代会

E.主管部门

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第8题
关于劳动争议处理程序的说法,错误的是()。A.劳动者与用人单位发生劳动争议.当事人可以直接向人民

关于劳动争议处理程序的说法,错误的是()。

A.劳动者与用人单位发生劳动争议.当事人可以直接向人民法院提起诉讼

B.劳动者与用人单位发生劳动争议.双方可以协随解决

C.劳动者与用人单位发生劳动争议.劳动者可以向调解组织申请调解

D.劳动者与用人单位发生劳动争议,当事人可以直接向劳动争议仲裁委员会申清仲裁

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第9题
用人单位与劳动者发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或是第三方共同与用人单
位协商,达到和解协议。()

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第10题
用人单位与劳动者发生劳动争议的,可以向用人单位所在地的仲裁委员会申请仲裁。()
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