题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
企业定员的原则包括（）。
A.定员标准要长期固定
B.必须以精简、高效、节约为目标
C.各类人员的比例关系要协调
D.必须以企业生产经营目标为依据
E.要做到人尽其才，人事相宜
提问人：网友abc314123
发布时间：2022-01-06
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A.在一定时期内具有相对稳定性
B.定员标准通过主观努力要能够达到
C.定员的执行需要有一个适宜的内外部环境
D.定员的内部环境包括使企业真正成为独立的商品生产者
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第2题
以下关于企业定员的说法错误的是()．
A.在一定时期内具有相对稳定性
B.定员标准通过主观努力要能够达到
C.定员的执行需要有一个适宜的内外部环境
D.定员内部环境包括使企业真正成为独立的商品生产者
第3题
以下关于企业定员的说法错误的是（)。（2008年5月三级真题)A．在一定时期内具有相对稳定性B．定员
以下关于企业定员的说法错误的是()。(2008年5月三级真题)
A．在一定时期内具有相对稳定性
B．定员标准通过主观努力要能够达到
C．定员的执行需要有一个适宜的内外部环境
D．定员内部环境包括使企业真正成为独立的商品生产者
第7题
定员、资产和定额是测算和编制行政事业单位基本支出预算的重要依据。制定定额标准的原则包括()。
A.制定定额标准要以公平为前提，兼顾单位的实际支出水平
B.制定定额标准要量力而行，以财力可能为基础，切合实际，具有可行性
C.制定定额标准要规范化，制定方法要具有科学性
D.依据国家有关的方针、政策，财力状况，社会物价水平及单位的业务性质、工作量、人员、资产等数据资料制定定额标准
第8题
关于企业定员管理的说法，正确的有()
A.定员标准通过主观努力要能够达到
B.为明晰岗位职责，定员时要尽量避免兼职
C.定员水平就是各类人员定员数量的高低宽紧程度
D.合理的定员可以激发员工钻研业务技术的积极性
E.合理的定员能使企业各工作岗位的任务量实现满负荷运转
第10题
“定编”、“定员”管理有四个原则需要把握，下列说法错误的是（）
A.“定编”、“定员”必须在企业有一定的业务规模基础上进行
B.“定编”、“定员”必须在企业业务发展方向已定的基础上进行
C.“定编”、“定员”具有一定的时效性，即有一个发生、发展的过程
D.“定编”、“定员”需要从数量上解决好人力资源的配置，质量和素质结构上确定使用人员的标准相对不那么重要
