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[单选题]
下列哪种情形不应作为辞退的理由()。
A.年度考核中，连续两年被认定为不称职的。
B.不胜任现在工作，又不接受其他安排。
C.女性公务员在孕期和哺乳期的。
D.矿工连续超过15天的。
提问人：网友黄婕
发布时间：2023-07-11
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A.年度考核中，连续两年被认定为不称职的
B.女性公务员在孕期和哺乳期的
C.不胜任现在工作，又不接受其他安排
D.矿工连续超过15天的
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第2题
下列哪种情形人民法院应当裁定中止执行？( )。
A.甲在申请执行其儿子对其应支付的赡养费过程中病故
B.据以执行的法律文书被撤销
C.案外人丙对执行标的提出确有理由的异议
D.丁作为案件被执行人，因车祸意外身亡，其无遗产可供执行，又无义务承担人
第5题
下列哪种情形的公务员不得辞退（）
A.女性公务员在孕期.产假、哺乳期内的
B.因公致残.被确认丧失或者部分丧失工作能力的
C.患病或者负伤.在规定的医疗期内的
D.法律.行政法规规定的其他不得辞退的情形
第7题
法官有下列哪种情形的，予以辞退？A．在年度考核中，法官钱某被确定为不称职B．因工作需要，甲县人民法
法官有下列哪种情形的，予以辞退？
A．在年度考核中，法官钱某被确定为不称职
B．因工作需要，甲县人民法院将法官赵某从民事审判庭调至本院执行庭，赵某拒绝
C．法官孙某无正当理由逾假不归连续已达10天
D．法官李某不履行法官义务
第8题
职工有下列哪种情形的，不享受当年的年休假（）
A.年度内一次性休假满15天
B.提出离职、擅自离职或被辞退的职工
C.累计休假满30天的，取消当年年休假
D.累计休假满15天的，取消当年年休假
第9题
公务员有下列哪些情形之一的，不应予以辞退？（)A．不胜任现职工作，又不接受其他安排的B．因所在机关
公务员有下列哪些情形之一的，不应予以辞退？()
A．不胜任现职工作，又不接受其他安排的
B．因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的
C．不履行公务员义务，不遵守公务员纪律，经教育仍无转变，不适合继续在机关工作，又不宜给予开除处分的
D．旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过7天，或者一年内累计超过15天的
第11题
出现下列哪种情形，可以终止或解除劳动合同：（）
A.开始依法享受养老保险待遇的。
B. 死亡或被宣告失踪的。
C. 被依法追究刑事责任、被劳动教养或严重违反《中华人民共和国治安管理处罚法》被拘留10天及以上的。
D. 违反《湖北省农村信用社员工违规行为处理办法》等规章制度被辞退的。
