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在美国劳工部工作分析程序中,()是这种分析的三个要素。
[多选题]

在美国劳工部工作分析程序中,()是这种分析的三个要素。

A.信息

B.人

C.物

D.指导

提问人:网友蒋磊 发布时间:2023-06-05
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第1题
功能性工作分析法以()

A.职位分析问卷法为基础

B.管理人员分析法为基础

C.美国劳工部工作分析程序为基础

D.工作日志法为基础

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第2题
美国劳工部提出的功能性工作分析法与其提出的工作分析程序的区别在于()

A.在执行工作时需要得到多大程度的指导

B.在执行工作时需要运用的推理和判断能力应达到什么程度

C.完成工作所需要具备的数学能力有多高

D.执行工作时所要求的口头及语言表达如何

E.执行工作时所要求的时间

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第3题
下列选项中,不属于定量工作分析方法的是()。

A.职位分析问卷法

B.职能性职位分析法

C.工作日志法

D.美国劳工部工作分析法

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第4题
下列选项中,不属于定量工作分析方法的是()。

A、A.职位分析问卷法

B、B.职能性职位分析法

C、C.工作日志法

D、D.美国劳工部工作分析法

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第5题
下列各项中,属于美国劳工部所界定的失业人口的有()。

A.在过去的四周内从事过专门的求职活动的人

B.被临时解雇并且正在等待被原雇主招回的人

C.本来能够寻找工作,但是目前却正处于疾病状态的人

D.已经签合同了,但是在30天后再上岗就业

E.已经找到了工作,并且在30天以内就能够去报到的人

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第6题
定性职位分析方法主要包括()。

A.美国劳工部职位分析法

B.问卷调查法

C.观察法

D.工作日志法

E.职能性职位分析法

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第7题
定性职位分析方法主要包括()。

A.工作日志法

B.访谈法

C.问卷调查法

D.观察法

E.职能性职位分析法

F.职位分析问卷G、美国劳工部职位分析法

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第8题
根据美国劳工部的定义,凡是在被调查的人中已经年满16周岁,属于非被管制人口,没有工作,但是具有劳动能力的以下()均属于失业人口

A.在过去的4周中从事过专门的求职活动的人

B.被临时解雇并且正在等待被原雇主招回的人

C.被企业终止、解除劳动合同或辞职后尚未找到工作的人员

D.本来能够寻找工作,但是目前却正处于疾病状态的人

E.已经找到了工作,并且在30天以内就能够去报到的人

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第9题
美国的非农就业数据和失业率数据是衡量美国经济社会发展状况的重要指标,由美国劳工部在每月第1个
周五发布。()

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第10题
定量职位分析方法主要包括()。
A、访谈法

B、职位分析问卷

C、观察法

D、美国劳工部职位分析法

E、职能性职位分析法

F、问卷调查法

G、工作日志法

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第11题
定量职位分析方法主要包括()。
A、美国劳工部职位分析法

B、观察法

C、职能性职位分析法

D、问卷调查法

E、工作日志法

F、访谈法

G、职位分析问卷

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