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[多选题]

关于非货币性职工薪酬,说法不正确的有()。

A.难以认定受益对象的非货币性福利,直接计入当期损益和应付职工薪酬

B.企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的,应当根据受益对象,按照该住房的公允价值计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬

C.企业租赁住房等资产供职工无偿使用的,应该根据受益对象,将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益,并确认应付职工薪酬

D.企业以自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应该根据收益对象,按照产品的账面价值,计入相关资产成本或当期损益并确认应付职工薪酬

提问人:网友hhz2020 发布时间:2022-01-07
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更多“关于非货币性职工薪酬,说法不正确的有()。”相关的问题
第1题
关于应付职工薪酬正确的是()

A、非货币性福利是企业以非货币性资产支付给职工的薪酬

B、以权益结算的股份支付涉及应付职工薪酬

C、强制辞退才有辞退福利

D、以权益结算的股份支部会导致企业产生负债

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第2题
关于非货币性职工薪酬,说法正确的有。

A. 企业将拥有的房屋等资产无偿提供给职工使用的,应当根据受益对象,按照该住房的公允价值计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬

B. 企业以其自产产品作为非货币性福利发放给职工的,应当根据受益对象,按照产品的账面价值,计入相关资产成本或当期损益,同时确认应付职工薪酬

C. 企业租赁住房等资产供职工无偿使用的,应当根据受益对象,将每期应付的租金计入相关资产成本或当期损益,并确认应付职工薪酬

D. 难以认定受益对象的非货币性福利,直接计入当期损益

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第3题
下列关于职工薪酬的处理,说法正确的有()。

A. 职工福利费为非货币性福利的,应当按照公允价值计量

B. 企业应当将辞退福利分类为设定提存计划和设定受益计划

C. 短期薪酬是指企业在职工提供相关服务的年度开始12个月内需要全部支付的职工薪酬

D. 在职工提供服务从而增加了其未来享有的带薪缺勤权利时,企业应确认与累积带薪缺勤相关的职工薪酬

E. 对于在职工提供服务的会计期末以后一年以上到期的应付职工薪酬,企业应当选择恰当的折现率,以应付职工薪酬折现后的金额计入相关资产成本或当期损益

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第4题
下列项目中,不应通过"应付职工薪酬"科目核算的是()。

A. 以自产的产品作为福利发放给一线职工

B. 为总部管理人员每人提供一辆汽车免费使用

C. 对于车间生产工人接受辞退而支付的补偿

D. 职工李某报销的火车票款

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第5题
企业会计核算中,预收账款不多的,也可以不设置“预收账款”账户。企业预收客户货款时,直接将其记入“应付账款”账户的贷方。
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第6题
按照现行会计准则规定,离退休人员的医药费应当冲减应付职工薪酬。
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第7题
企业以自产产品对外投资不需缴纳增值税。
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第8题
一般纳税人购入货物支付的增值税,均应通过“应交税费一应交增值税” 账户进行核算。
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第9题
.企业医务和福利人员的工资应在管理费用中列支。
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