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[多选题]
聘用的经理为了很快地达到企业的生产和销售目标，更好地完成各方面的任务，就需要对全体员工的激励，那么激励的重要作用是()。
A.调动人们潜在的积极性
B.激励因素相当于需要层次论中的高层次需要
C.出色地完成工作目标
D.不断提高工作绩效
提问人：网友lin0330
发布时间：2022-01-06
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A.调动人们潜在的积极性
B.增加员工工作自主性
C.出色地完成工作目标
D.不断提高工作绩效
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第2题
聘用的经理为了很快地达到企业的生产和销售目标，更好地完成各方面的任务，还需要对全体员工的激励，那么激励的重要作用是()。
A.调动人们潜在的积极性
B.激励因素相当于需要层次论中的高层次需要
C.出色的完成工作目标
D.不断提高工作绩效
第3题
张经理从一家流通企业调到某生产制造企业工作，原来张经理对销售物流非常熟悉，但对制造企业物流不
是很了解，张经理希望尽快了解生产物流的运作，你通过物流师培训对生产物流学习后，请你对张经理简要介绍生产物流涉及的范围？
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第4题
苏州市某家中等规模企业规定如果某个员工的年销售额达到1000万，就可以奖励轿车一辆，可员工并没有为了奖励而提高自己的工作绩效，似乎此项措施并没有起到应有的激励作用，其中最可能存在的问题和解决措施是（）。
A.企业的产品销路不畅，应降低产品成本以扩大销路
B.企业的销售部门领导不力，应更换销售部经理
C.奖励标准定得太高，应根据历年销售情况适当调低
D.销售人员能力欠佳，应重新招聘新的销售人员
第5题
2007年2月1日，ABC会计师事务所注册会计师A的大学同学B打来电话，请注册会计师A及其所在事务所担任
XYZ公司2006年度会计报表的审计工作。注册会计师A为了扩大事务所的业务，爽快地接受了。并于2月5日带领审计小组进驻XYZ公司实施审计。注册会计师A是ABC会计师事务所的发起人之一，任审计部经理，主要擅长工业制造企业的审计业务。
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XYZ公司属于高科技民营企业，其最主要的出资者为B，占有60%的股权，B担任董事长及总经理。注册会计师A的父亲也是出资者之一，但仅占有5%的股权。XYZ公司主要经营计算机软件开发、销售。
要求：(1)请根据注册会计师职业道德规范指导意见的要求，确定注册会计师A能否承接XYZ有限责任公司的审计业务，并简要说明理由。
(2)请指出会计师事务所为了从整体上维护独立性，其应采取的措施。
第7题
下列关于权力导向型企业的说法中，不正确的是（)。A.这类企业中的掌权人试图对下属保持绝对控制
下列关于权力导向型企业的说法中，不正确的是()。
A.这类企业中的掌权人试图对下属保持绝对控制，企业组织结构往往是传统框架
B.企业的决策可以很快地做出，但其质量在很大程度上取决于企业经理人员的能力
C.权力导向型文化通常存在于家族式企业和刚开创企业
D.在企业运行中重视人的价值和一般福利
第8题
一家化工厂为了保持其所有产品的市场方向，雇用了一些生产经理。这些经理在销售及生产决策上都扮演很重要的角
色。以下是其中一种大量生产的化学品的资料：
原材料成本 40元/kg
人工和其他变动成本 20元/kg
每月固定制造费用 900000元
售价 100元/kg
10月份报告的销售量比9月份多出14000kg。因此，生产经理预料10月份的利润会比9月份的多，他估计会增长560000元。
但将10月份和9月份的财务结果互相比较，该产品10月份的利润竟然由9月份的340000元下降了100000元，只有240000元。
生产经理被这些差别所困扰，所以他找你帮忙。经过详细的研究后，你发现该公司采用完全成本计算法：把固定制造费用根据预算生产数量每月按30000kg来分摊。所有多分或少分的固定制造费用会在当月的损益表上调整。
9月份的期初产品存货为10000kg，生产为34000kg，销售为22000kg。10月份的期末产品存货为12000kg。
要求：
1、把该产品9月份及10月份的生产、销售及存货量列示出来。然后利用这些数字计算出题中所示的9月份和10月份利润。（提示分别用完全成本法和变动成本法列出了利润表）
2、解释100000元的利润减少和经理预期560000元的增加之间660000元的差别。
第9题
理想企业是一家制药公司，销售业绩一直不好。为了提高销售量，销售人员的薪酬水平是公司里级别最高
的。但是，销售人员的高工资并没有带来好的销售业绩，其他部门的员工意见很大。因此，公司决策层提出要对薪酬进行调整。使得薪酬更富有激励性。如果您是理想公司的人力资源部经理，承担着进行薪酬体系调整的重任，那么如何操作才能够使理想公司达到薪酬调整的目标并走出困境？（23分）
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