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[主观题]

管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为（)。

管理层次少而管理宽度大的组织结构被称为()。

A．直线型组织结构

B．扁平式结构

C．职能型组织结构

D．事业部制组织结构

提问人：网友shiyuhui498 发布时间：2022-01-06

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第1题

管理层次少而管理幅度大的组织结构被称为()

A．直线型组织结构

B．扁平式结构

C．职能型组织结构

D．事业部制组织结构

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第2题

管理层次少、管理幅度大的组织结构叫（）组织结构。

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第3题

组织理论上把管理层次少而管理幅度宽的结构称之为()

A．锥形结构

B．扁平结构

C．直线结构

D．矩形结构

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第4题

管理层次多、管理幅度小的组织结构叫（）组织结构。

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第5题

人们把管理幅度较大，组织层次较少的组织称为（）。

A、锥形结构

B、矩形结构

C、扁平型结构

D、直线结构

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第6题

狭义的督查工作是指对领导专门批示或交办的事项催促办理落实。()

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第7题

彼得．圣吉提出了学习型组织的五项修炼技能，认为不同的人，对同一事物的看法不同，是因为他们的智慧不同。()

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第8题

秘书的涵义，有一个()的演变过程。

A．由人到物

B．由小到大

C．由物及人

D．由上到下

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第9题

管理者与下属之间越是有效、准确、及时的沟通，整个组织就越会成为一个真正的整体，是指()。

A．沟通原理

B．直接管理原理

C．指明目标原理

D．激励原理

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