题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

以下哪一项属于职工个体福利()

A、A.职工食堂

B、B.职工子弟学校

C、C.职工福利性补贴

D、D.职工图书馆

提问人:网友czt135 发布时间:2022-01-07
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第1题
下列项目中,不属于“应付福利费”核算内容的是()

A. 从费用中提取的福利费

B. 支付职工生活困难补助

C. 从净利润中提取的福利费

D. 支付职工浴室管理人员工资

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第2题
下列哪一项属于全民性的社会福利()?
A.残疾人福利

B.教育福利

C.儿童福利

D.老人福利

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第3题
以下哪一项不属于社区服务?()

A. 福利性服务

B. 行政性服务

C. 商业性服务

D. 公益性服务

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第4题
下列哪一项属于面向全体社会成员的社会福利?()
A、残疾人福利

B、儿童福利

C、教育福利

D、老人福利

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第5题
以下哪一项不属于一般房地产企业的定价目标?()
A.利润最大化目标

B.市场占有率目标

C.保障社会福利目标

D.树立企业形象目标

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第6题
下列哪项制度是国家对无劳动能力、无生活来源且无法定赡养、抚养、扶养义务人的人员给予的救助( )。

A、最低生活保障

B、特困人员供养

C、基本养老保障

D、孤儿生活保障

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第7题
下列哪项立法是现代劳动法产生的标志?

A、英国《十小时法》

B、英国《学徒健康与道德法》

C、苏俄《劳动法典》

D、美国《公平劳动标准法案》

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第8题
依据《劳动法》,我国公民的最低就业年龄为多少周岁?

A、15

B、16

C、17

D、18

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第9题
下列哪类关系属于劳动法所调整的劳动关系?

A、个体工商户与其雇员王某间的关系

B、律师何某家与家庭保姆之间的关系

C、包工头张某与水电工刘某间的关系

D、检察官王某与所在检察院间的关系

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第10题
某公司与其职工金某约定的下列劳动合同条款中,哪一项是合法的?

A、金某在签订劳动合同的前三年内不得结婚

B、公司每月工资中多支付600元的社保补贴,金某自行参加社会保险

C、双方签订为期10年的长期劳动合同,金某提前离职需支付违约金

D、由于金某所处岗位涉及公司商业秘密,因此需竞业限制,金某违反竞业限制约定则需支付违约金

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