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[主观题]

根据梅奥的观点,提高职工的工作积极性,只需要考虑其金钱收入的需要。

提问人:网友Deer5201314 发布时间:2022-01-07
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第1题
梅奥的人群关系理论的基本观点有()。

A. 应把人当做"社会人"加以尊重,而不应该把人视为"机器"

B. 新型领导和民主管理的必要性

C. 生产效率的提高和降低,主要取决于职工的工作情绪

D. 企业中的非正式组织有它自己特殊的感情、规模和倾向,并影响其成员的行为

E. 人是"经济人",金钱是刺激积极性的唯一动力

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第2题
按照X理论,管理者就要创造一个能多方面满足工人需要的环境,是人类的智慧、能力得以充分的发挥。
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第3题
按Y理论,管理者就要创造一个能够多方面满足工人需要的环境,是人类的智慧、能力得以充分的发挥。
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第4题
按Z理论,企业要多发挥集体决策的作用,尽可能减少个人决策的作用。
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第5题
按Z理论,企业要多采取程序化的管理方法,尽可能减少非程序化的管理方法。
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第6题
按Z理论,企业要多发挥个人决策的作用,尽可能减少集体决策的作用。
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第7题
按Z理论,企业要多采取非程序化的管理方法,尽可能减少程序化的管理方法。
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第8题
阐述管理科学学派的主要观点。
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第9题
决策的唯一目的就是解决问题。
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