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[单选题]

在实现组织发展目标过程中，领导者以身作则，树立榜样，促使组织成员积极效仿的领导方式是()。

A.示范式领导方式

B.说服式领导方式

C.强制式领导方式

D.参与式领导方式

提问人：网友15***304 发布时间：2022-01-06

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ABCD

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第1题

A. 领导者要具有坚定性，做好榜样

B. 要尽可能签订公平的协定

C. 要认真搞好监督

D. 对成员进行此方面的教育

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第2题

决策与执行的中间环节是()，它既是决策过程的延续又是执行过程的先导

A、决策评估

B、局部试验

C、追踪决策

D、决策反馈

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第3题

按照行政行为适用与效力作用对象的范围可将行政行为分为()。

A、内部行政行为

B、外部行政行为

C、抽象行政行为

D、具体行政行为

E、依职权行政行为

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第4题

我国行政职能转变的必然性因素包括()。

A、国际格局多极化

B、社会主义市场经济的发展

C、国家和政府工作重心的转移

D、行政管理民主化、法制化和现代化

E、经济全球化

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第5题

行政职能的意义主要有()。

A、行政职能是实现政府任务的基本途径

B、行政职能是科学建立行政组织的根本依据

C、行政职能的确立有利于行政机构明确和优化行为目标与工作任务

D、行政职能是确定行政权力大小，实现行政领导职位、职责和职权统一的必要条件

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第6题

行政领导的理事艺术主要包括()。

A、善于把握住工作的中心

B、工作要有计划性和系统性

C、正确处理各种人际关系

D、抓骨干，让骨干去干

E、解决问题，务求实效

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第7题

行政组织变革的阻力包括()。

A、认识偏差

B、利益方面的阻力

C、组织结构

D、规章制度

E、成本方面的阻力

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第8题

官僚制极端推崇理性和效率，以完备的技术性体制设计扼杀了行政人员的个性。()

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第9题

社会监督最突出的特点是监督结果不直接产生相应的法律后果，不具有国家强制力。()

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第10题

我国政府绩效管理理念与西方国家的不同体现在()。

A、法治观念淡薄

B、孔孟文化的影响

C、传统官本位文化理念

D、集中发展经济的管理理念

E、组织本位的价值取向

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