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[主观题]

因违规行为导致发生事故、案件、经济纠纷,给本单位造成经济损失的,应根据责任的大小,承担相应的

赔偿责任。()

提问人:网友18***246 发布时间:2022-01-06
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第1题
因违规行为导致发生重大事故、案件、经济纠纷,预期损失在50万元(含)至100万元的,分别扣减领导责任人和相关责任人账户内()操守基金或风险保证金。

A.10%-30%

B.15%-50%

C.20%-50%

D.30%-60%

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第2题
因违规行为导致重大事故、案件、经济纠纷,按应承担的责任扣减直接责任人的账户内操守基金或风险保证金,不足部分从()等个人账户中扣减。

A.企业年金

B.工资账户

C.补充医疗保险

D.养老金账户

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第3题
我行员工在收单业务开展过程中出现操作失误或违规行为,致使发生收单风险事件或案件,导致收单行、特约商户、持卡人或其他当事人产生损失的应按照()进行处理。

A.《中国农业银行内部经济纠纷裁决办法(试行)》

B.《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》

C.《中国农业银行银行卡商户收单业务风险管理办法》

D.《中国农业银行人民币卡商户收单业务管理办法》

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第4题
我行员工在收单业务开展过程中出现操作失误或违规行为,致使发生收单风险事件或案件,导致收单行、特约商户、持卡人或其他当事人产生损失的应按照()进行处理。

A.《中国农业银行内部经济纠纷裁决办法(试行)》

B. 《中国农业银行员工违反规章制度处理办法》

C. 《中国农业银行银行卡商户收单业务风险管理办法》

D. 《中国农业银行人民币卡商户收单业务管理办法》

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第5题
发生下列情况之一的,委派行应及时解聘运营主管()。

A.运营主管年度工作质量考核不合格的

B.受派机构的内控管理水平明显下降,或发生重大违规行为、出现重大风险隐患的

C.因履职不到位导致受派机构临柜业务发生重大差错、事故和案件的

D.对于单位负责人或上级行负责人的违规行按规定进行抵制、报告的

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第6题
对已发生的()及重大经济纠纷或其他重大违规行为隐瞒不报、处置不力的,给予通报批评;造成一定后果的,给予警告至记大过处分;造成严重后果的,给予降级至开除处分。(出自《江苏省农村信用社领导干部违规行为处理暂行办法》苏信联发[2005]88号)

A.政治案件

B. 经济案件

C. 刑事案件

D. 存款挤兑

E. 责任事故

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第7题
因管理不到位导致运营条线发生案件、重大风险事件、重大违规事件、重大责任事故、人身安全事故,可认定为专业管理严重违规行为()
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第8题
对已发生的()及重大经济纠纷或其他重大违规行为隐瞒不报、处置不力的,给予通报批评;造成一定后果的,给予警告至记大过处分;造成严重后果的,给予降级至开除处分。(出自《江苏省农村信用社领导干部违规行为处理暂行办法》苏信联发[2005]88号)

A.政治案件

B.经济案件

C.刑事案件

D.存款挤兑

E.责任事故

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第9题
因管理不善,导致本机构或部门发生违法违规案件或事故,造成经济损失的应怎样处理?
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第10题
根据《民事诉讼法》的规定,()案件按专属管辖办理。

A.涉外或涉港澳台经济纠纷

B.建筑物买卖纠纷

C.因港口作业发生的纠纷

D.企业破产

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