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第1题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,当事人可以到基层人民法院调解组织申请调解。()
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第2题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》,发生劳动争议,当事人可以到企业劳动争议调解委员会调解组织申请调解。()
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第3题
发生劳动争议,当事人可以到()调解组织申请调解。
A.企业劳动争议调解委员会
B.依法设立的基层人民调解组织
C.在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
D.公安局
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第4题
依照《劳动争议调解仲裁法》规定,发生劳动争议,当事人可以到下列哪些组织申请调解()。
A.在乡镇、街道设立具备劳动争议调解职能组织
B.各级信访部门
C.公司劳动争议调解委员会
D.依法设立基层人民调解组织
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第5题
发生劳动争议,当事人可以到乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解,也可以到企业劳动争议调解委员会申请调解。()
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第6题
发生劳动争议时,当事人可以到哪些组织申请调解()
A.企业劳动争议调解委员会
B.基层人民调解组织
C.劳动争议仲裁委员会
D.人民法院
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第7题
发生劳动争议,劳动者必须要先与用人单位协商,协商不成可以向调解组织申请调解,调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁()
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第8题
根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》规定发生劳动争议,当事人可以到下列调解组织申请调解:
()。
A 企业劳动争议调解委员会
B 依法设立的基层人民调解组织
C 在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织
D 当地人民法院
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第9题
发生劳动争议,劳动者必须要先与用人单位协商,协商不成可以向调解组织申请调解,调解不成,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。()
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第10题
以下可以作为劳动争议调解协议效力加固手段的包括
A.司法确认
B.仲裁审查转化为仲裁调解书
C.申请支付令
D.调解组织加盖公章
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