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[单选题]

下列选项中,不属于领导者让下属认同许可的方法的是:()

A.倾听

B.尊重

C.宽容

D.爱护

提问人:网友zhangwei2018 发布时间:2022-01-06
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第1题
以下做法不是“认同许可”来发挥作用的是()A 在领导下属的过程中,领导者对下属所犯的错误宽容一

以下做法不是“认同许可”来发挥作用的是()

A 在领导下属的过程中,领导者对下属所犯的错误宽容一些

B 有错必纠,严词厉色于小事

C 在大事小节之中体现出对下属的充分尊重

D 在尽可能多的细节小事上体现出对下属的关心与爱护

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第2题
以下不属于在目标管理方式下,领导者所要做的事情的是()

A.设定目标

B.帮助下属人员认同和接受-目标

C.激励员工为目标作贡献

D.完成目标

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第3题
下列选项不属于领导力五个层次的是:()

A.认同许可

B.生产成果

C.人才培养

D.软实力

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第4题
巴斯魅力领导者中,()是指那些被下属信任,看作楷模加以认同并模仿的特征。

A.魅力

B.激发动机

C.智力激发

D.个人化的考虑

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第5题
巴斯魅力领导者中,()是指那些被下属信任,看作楷模加以认同并模仿的特征。

A.智力激发

B.激发动机

C.魅力

D.个人化的考虑

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第6题
不属于领导的构成要素的选项是()。

A.领导者必须有下属或者追随者

B.领导者必须拥有影响追随者的能力

C.领导行为具有明确的目的,并可以通过影响下属来实现组织目标

D.领导必须具有个人魅力

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第7题
行政领导,作为一种行为,它是指在一定的行政环境下,为实现一定的行政目标,行政领导者对被领导者所
进行的统御、率领和引导的行为过程。根据上述定义,下列不属于行政领导的一项是:

A.行政领导者提出一定的施政纲领和政策,通过动员、发动,使下级朝目标积极前进

B.行政领导者提出一定观点和意见,通过思想政治工作和宣传教育,让下级接受

C.建立一定的组织制度和机构体系,选拔和使用行政人员

D.领导利用闲暇时间和下属聊天

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第8题
下列哪项不属于菲德勒权变理论中影响领导风格选择的关键性因素()

A.职位权力

B.任务结构

C.领导者和下属的关系

D.规章制度

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第9题
如果说领导者创造和获得下属认同的方式与方法可以被看成是领导之术,那么领导者创造和获得下属信赖的方式与方法则可以被看成是 。
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第10题
互惠法则是基于进化选择压力而产生的一种人类行为的基本准则,领导者可以通过与下属之间的互惠来创造和获得下属的认同。
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