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[主观题]
劳动合同的订立必须符合一定的原则，其中劳动者和用人单位在订立劳动合同时法律地位是平等的，没有
高低、从属之分，不存在命令和服从的关系，劳动合同出于双方当事人真实的意思表达，这体现了劳动合同中的()原则。
A．合法
B．公平
C．平等自愿
D．协商一致
提问人：网友qq274420305
发布时间：2022-01-06
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第1题
劳动合同的订立必须符合一定的原则，其中劳动者和用人单位在订立劳动合同时法律地位足平等的，没有高低、从属之分，不存在命令和服从的关系，劳动合同出于双方当事人真实的意思表达。这体现了劳动合同中的（）原则。
第3题
“订立劳动合同，就是周瑜打黄盖，一个愿打，一个愿挨。”对此认识正确的是（）。A.观点正确，这说明订立
“订立劳动合同，就是周瑜打黄盖，一个愿打，一个愿挨。”对此认识正确的是（）。
A.观点正确，这说明订立劳动合同是建立在自愿协商的基础上
B.观点正确，协商一致的原则是平等原则的延伸和结果
C.观点错误，订立劳动合同不仅仅要平等自愿和协商一致，也要符合法律法规的要求
D.观点错误，因为用人单位必须保护劳动者的所有权益
第4题
下列那一条件不是用人单位必须与劳动者签订无限定期限按劳付酬合同的充分条件？（）
A.按劳者在该用人单位工作总时间已满十年
B.连续订立二次固定期限按劳付酬合同
C.用人单位自用工之日起满一年不与劳动订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立顽固定期限劳动合同
D.用人单位实效实行劳动合同制度或国有企业改制重新订阅劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年不足十年的
第7题
下列有关我国经济合同说法错误的是。
A.经济合同是法人之间为实现一定经济目的，明确相互权利义务关系的协议
B.订立经济合同，必须遵守国家的法律，必须符合国家政策和计划的要求
C.给付定金的一方不履行合同的，无权请求返还定金。接受定金的一方不履行合同的， 应当返还定金
D.订立经济合同，必须贯彻平等互利、协商一致、等价有偿的原则
