题目内容
（请给出正确答案）
关于工作设计的说法，正确的是（）。
A.工作设计是确定工作的责任和所需的知识技能的过程
B.工作设计可以使工作更加人性化
C.工作设计应以工作评价为基础
D.工作设计的主要方法是关键绩效指标法
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关于工作设计的说法，正确的是（）。
A.工作设计是确定工作的责任和所需的知识技能的过程
B.工作没计可以使工作更加人性化
C.工作设计应以丁作评价为基础
D.工作设计的主要方法是关键绩效指标法
以下关于绩效管理系统设计前期准备工作的说法。不正确的是（）。
A.明确企业的战略目标
B.设计KPI
C.进行岗位胜任特征模型设计
D.进行工作分析以形成工作说明书
下列关于工作设计的说法，正确的是（）。
A.工作设计是确定工作责任和所需知识技能的过程
B.工作设计可以使工作更加人性化
C.工作设计应以工作评价为基础
D.工作设计的主要方法是关键绩效指标法
下列关于工作分析在人力资源管理中作用的说法正确的是（）。
A.进行工作评价
B.优化组织结构
C.优化工作设计
D.改进工作方法
下列关于工作分析在人力资源管理中作用的说法正确的是（）。
A.易于工作评价
B.优化组织结构
C.优化工作设计
D.改进工作方法
设计施工总承包合同模式下，关于“开始工作通知”说法正确的是（）。
A.表明从发出该通知时间开始工作
B.与“开工通知”的说法相同
C.表明自该通知中载明的开始工作日期计算合同工期
D.该通知是由发包人发出的
下面关于会前筹备工作的正确说法是（）。 -
A.先制定会议的工作流程，再设计筹备方案、制定预算
B.先设计具体的筹备方案，再进行策划和制定预算
C.先制定预算，设计具体的筹备方案，最后进行策划
D.先进行策划和制定会议预算，再设计具体的筹备方案
下列关于《施工合同条件》(新红皮书)的适用条件，说法正确的是()。
A．各类大型复杂工程
B．重复性工作
C．施工周期短
D．设计工作既可以是业主负责，也可以是承包商负责
关于工作分析方法的说法正确的的是()。
A.访谈法是单向的，被访谈者不可以提问
B.观察法适用于脑力劳动为主的工作
C.问卷调查法的设计成本低，调查成本高
D.工作实践法适用于短期内即可掌握的工作
关于工作分析方法的说法，正确的是（）
A.访谈法是单向的，被访谈者不可以提问
B.观察法适用于以脑力劳动为主的工作
C.问卷调查法的设计成本低，调查成本高
D.工作实践法适用于短期内即可掌握的工作
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