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[单选题]

2008年1月1日。小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度为tit，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。

A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

提问人：网友xmut_lb 发布时间：2022-01-06

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第1题

2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。200B年6月1日，该企业以小王旷工3天、严重违反规章制度为由

A.A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第2题

2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工3天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是()。

A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第3题

2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列小王维权的做法中，正确的是（）

A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第4题

2008年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反其

规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。

A．小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B．小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C．小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D．小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第5题

2008年1月1日，小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。

A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第6题

2008三1月1日小王与某企业订立劳动合同。2008年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是()。

A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第7题

2012年1月1日小王与某企业订立劳动合同。2012年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反其规章制度

为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。

A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第8题

2012年1月1日，小王与某企业订立劳动合同。2012年6月1日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度为

由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。

A.小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

B.小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C.小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

D.小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第9题

2012年1月1日，小王与某企业订立劳动合同。2012年5月10日，该企业以小王旷工三天、严重违反规章制度

为由，向其下达了解除劳动合同的通知书。小王不服，决定维护自己的权益。下列关于小王维权的做法中，正确的是（）。

A. 小王可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

B. 小王必须先向依法设立的基层人民调解组织申请调解

C. 小王必须先向该企业劳动争议调解委员会申请调解

D. 小王可以直接向人民法院提起诉讼

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第10题

根据《劳动合同法》的规定，除劳动者提出订立固定期限劳动合同的以外，下列各项中，应当订立无固定期

限劳动合同的有（）。

A.自1997年1月1日起，张某在甲公司已经连续工作12年，张某提出与甲公司订立劳动合同

B.乙国有企业改制重新订立劳动合同时，孙某在该企业已经连续工作11年，孙某距法定退休年龄还有8年

C.自2008年1月1日起，王某与丙公司已经连续订立二次固定期限劳动合同，但王某非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由丙公司另行安排的其他工作，王某提出与丙公司续订劳动合同

D.自2008年1月1日起，赵某与丁公司已经连续订立二次固定期限劳动合同，但赵某不能胜任工作，经过丁公司培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作，赵某提出与丁公司续订劳动合同

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