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[主观题]

简述职业培训课程的构成要素。

提问人：网友tamzhijian 发布时间：2022-01-06

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第1题

一般来说，职业培训课程由五个要素构成，即;对学员和环境的假定所组成的课程框架; 宗旨和目标;（);

一般来说，职业培训课程由五个要素构成，即;对学员和环境的假定所组成的课程框架; 宗旨和目标;();执行的模式和课程评价。

A.内容及其选择范围和顺序

B.课程的内容和选择范围

C.课程的内容和基本要求

D.选择的范围和依据

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第2题

简述课程计划的构成要素

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第3题

简述信息课程中学习风格的构成要素及特征

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第4题

请简述职业培训课程与学科性课程的区别。

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第5题

简述企业培训课程设计的特征，培训课程设计的基本原则，培训课程的构成要素，以及课程教学计划的

内容，培训课程的需求度调查，培训课程体系的设计定位，适用课程培训方式的选择，培训课程体系的编制，信息反馈与课程的修订程序和方法，以及国外课程设计的基本模式。

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第6题

职业培训课程构成要素有（）。

A.课程评价

B.宗旨和目标

C.内容及其选择范围和顺序

D.执行的模式

E.由对学员和环境的假定所组成的课程框架

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第7题

通常职业培训课程开发依据三个要素：第一是（)，他是课程开发的前提和主导。第二是制约机制，它在课程开发中是一个起着支撑作用的平台。第三是个性发展，它是课程开发的核心。

A.企业需求

B.市场需求

C.社会需求

D.职业需求

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第8题

职业培训教学管理系统的构成要素从基本类型上分，可划分为（）和物质系统两方面。

A.人员系统

B.教学系统

C.教师系统

D.辅助人员系统

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第9题

职业培训教学管理系统构成要素，从基本类型上分，有两个方面，分别是（）

A.人员系统

B.物质系统

C.教师系统

D.教学辅助人员系统

E.行政系统

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第10题

简述培训课程要素、培训课程设计的原则和程序。

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