题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
划分组织部门的原则包括()
A.目标任务原则
B.分工协作原则及精干高效原则
C.管理层次原则
D.统一指挥原则和权力制衡原则
提问人：网友bluebird3621
发布时间：2022-01-06
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A．行政方法
B．法律方法
C．定性分析法
D．定量分析法
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第4题
企业是指从事生产、流通、服务等经济活动，以产品或劳务满足社会需要，并以获取盈利为目的，()，实行自主经营、自负盈亏的经济组织。
A．具有固定的经营场所
B．上级批准设立
C．具有完善的组织机构
D．依法设立
第8题
下列作为劳动合同条款的选项中，无效的是()。
A．用人单位安排劳动者每周工作36个小时
B．用人单位有权根据工作需要，调整劳动者的工作岗位
C．用人单位因工作需要安排劳动者加班可以不支付加班费
D．试用期8个月
第9题
张某如被解雇，则其维护自己合法权益的方法有()。
A．张某可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
B．若调解不成，张某可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁
C．张某可以向本单位劳动争议调整委员会申请调整
D．若对仲裁裁决不服，张某可以向人民法院提起诉讼
第10题
美国老板：完成这份报告要花费多少时间？
希腊员工：我不知道完成这份报告需要多少时间。
美国老板：你是最有资格提出时间期限的人。
希腊员工：10天吧。
美国老板：你同意在15天内完成这份报告吗？
希腊员工：设有做声。(认为是命令)
15天过后，
美国老板：你的报告呢？
希腊员工：明天完成。(实际上需要30天才能完成。)
美国老板：你可是同意今天完成报告的。
第二天，希腊员工递交了辞职书。
在人与人的沟通中，有一定的特殊性，下列()因素使得人们对同样的事情或谈话会有不同的解释和归因。
A．政治观点
B．宗教
C．经济地位
D．经历
