题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

常见的工作评价方法有（）。

A.工作重要性排序法

B.工作分类法

C.要素计点法

D.要素比较法

E.行为评定法

提问人：网友waluheke 发布时间：2022-01-06

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第1题

工作评价的方法包括()

A.工作重要性排序法

B.工作分类法

C.问题调查法

D.要素比较法

E.要素计点法

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第2题

下列最不普遍应用的工作评价方法是（)A．工作重要性排序法B．工作分类法C．要素计点法D．要素比较法

下列最不普遍应用的工作评价方法是()

A．工作重要性排序法

B．工作分类法

C．要素计点法

D．要素比较法

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第3题

下列工作评价方法中较为精确的是（)A．工作重要性排序法B．工作分类法C．行为锚定等级法D．要素计点法

下列工作评价方法中较为精确的是()

A．工作重要性排序法

B．工作分类法

C．行为锚定等级法

D．要素计点法

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第4题

工作评价中最早也是最简单的方法是()。

A.工作重要性排序法

B.要素计点法

C.要素比较法

D.工资分类法

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第5题

在工作评价的方法中，最早、最简单的系统是()。

A.工作分类法

B.工作重要性排序法

C.要素计点法

D.要素比较法

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第6题

通过（)比较企业内部各个职位的相对重要性，得出工作评价序列。A．工作设计B．工作分析C．职位评价

通过()比较企业内部各个职位的相对重要性，得出工作评价序列。

A．工作设计

B．工作分析

C．职位评价

D．定岗定编

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第7题

工作评价中最早的也是最简单的系统是（)A．工作重要性排序法B．工资分类法C．要素计点法D．要素比较法

工作评价中最早的也是最简单的系统是()

A．工作重要性排序法

B．工资分类法

C．要素计点法

D．要素比较法

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第8题

我们常见的或者说比较主流的工作评价方法都是指基于（)的评估方法。

A.市场

B.人员

C.工作内容

D.绩效成果

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第9题

经常使用的工作评价方法有_______。A．排列法B．工作定等法C．评分法D．以上所有选项

经常使用的工作评价方法有_______。

A．排列法

B．工作定等法

C．评分法

D．以上所有选项

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第10题

排列法是由（）对各岗位的工作的重要性作出判断？

A.工作评价人员。

B.总经理。

C.部门主管。

D.员工本人。

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