题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括()
A.选取评价要素
B.界定评价要素
C.确定要素等级
D.确定要素权重
E.按权重将各个岗位进行排序
提问人：网友18***192
发布时间：2022-01-06
如搜索结果不匹配，请 
A.选择评价要素
B.界定评价要素
C.确定要素等级
D.确定要素权重
E.按权重将各个岗位进行排序
题目内容
（请给出正确答案）
您可能会需要：
安装简答题APP，拍照搜题省时又省心！
更多“采用要素计点法进行岗位评价的工作程序包括（)A、选取评价要素…”相关的问题
第4题
采用要素计点法进行岗位评价时，其工作程序的第一步是（)。A．选择薪酬要素B．划分岗位系列C．确定要素
采用要素计点法进行岗位评价时，其工作程序的第一步是()。
A．选择薪酬要素
B．划分岗位系列
C．确定要素等级
D．确定要素权重
第5题
采用要素计点法进行岗位评价时，其工作程序的第一步是（)。（2006年5月三级真题)（2004年11月三级
采用要素计点法进行岗位评价时，其工作程序的第一步是()。(2006年5月三级真题)(2004年11月三级真题)
A．选择薪酬要素
B．划分岗位系列
C．确定要素等级
D．确定要素权重
第6题
要素计点法的工作程序包括（）。A 确定评价要素 B 确定每个要素的权重C 确定要素等级D 确定要素
要素计点法的工作程序包括（）。
A 确定评价要素
B 确定每个要素的权重
C 确定要素等级
D 确定要素的相对价值
E 确定每个岗位各要素对应的薪酬
第8题
要素计点法是最为普遍的岗位评价方法，下列哪项不属于要素计点法的工作程序()
要素计点法是最为普遍的岗位评价方法，下列哪项不属于要素计点法的工作程序（)
点击查看答案
A.确定要评价的岗位，搜集岗位信息
B.确定基准岗位
C.选择并界定薪酬要素
D.确定要素等级
第9题
要素计点法是最为普遍的岗位评价方法，他的工作程序是（）。 A． 确定要评价的岗位，搜集
要素计点法是最为普遍的岗位评价方法，他的工作程序是（）。
A． 确定要评价的岗位，搜集岗位信息
B． 确定基准岗位
C． 选择并界定薪酬要素
D． 确定要素等级
E．确定要素的相对价值
