题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

有效团队工作的要素(团队成员必备的能力)

有效团队工作的要素(团队成员必备的能力)

提问人:网友zhangwei2018 发布时间:2022-01-06
参考答案
查看官方参考答案
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
更多“有效团队工作的要素(团队成员必备的能力)”相关的问题
第1题
简述有效团队工作的要素(团队成员必备的能力)

点击查看答案
第2题
一个人身在团队之中,良好的沟通是一种必备的能力。作为团队,成员间的沟通能力是保持团队有效沟通和旺盛生命力的必要条件;作为个体,要想在团队中获得成功,沟通是最基本的要求。
点击查看答案
第3题
()的缺乏直接降低了团队有效完成工作的能力。

A.资金

B.优秀成员

C.资源

D.时间

点击查看答案
第4题
知识改变人生,学习改变人的命运。学习的理念是一个现代人所必备的理念。通过团队合作,有利于激发团队成员的学习动力,有助于提高团队的整体能力()
点击查看答案
第5题
知识改变人生,学习改变人的命运。学习的理念是一个现代人所必备的理念。通过团队合作,有利于激发团队成员的学习动力,有助于提高团队的整体能力()
点击查看答案
第6题
当在一个平衡矩阵组织中工作时,项目经理意识到保持团队凝聚力、有效的团队激励和高效团队对项目成功至关重要,要管理这类组织应使用下列哪一项技巧()?

A.影响那些不直接向项目经理报告的团队成员的能力

B.给予团队成员不同激励的能力

C.协调团队成员之间冲突的能力

D.了解团队成员不同职责的能力

点击查看答案
第7题
在软件项目管理中,以下关于人员管理的叙述,正确的是()。

A.项目组成员的工作风格也应该作为组织团队时要考虑的一个要素

B.鼓励团队的每个成员充分地参与开发过程的所有阶段

C.仅根据开发人员的能力来组织开发团队

D.若项目进度滞后于计划,则增加开发人员一定可以加快开发进度

点击查看答案
第8题
相对个人创业而言,创业团队具有以下突出优势?()

A.对工作目标及责任共同承担。

B.更有效的决策。

C.更高的工作绩效。

D.更加迅速地应对技术变革的能力。

E.创业机会的识别、开发和利用能力大大提高。

F.团队成员能力互补、认知共享

点击查看答案
第9题
团队绩效是指团队对组织既定目标的达成情况,团队成员的满足感和继续协作的能力,既包括工作行为、方式,也包括工作行为的结果。提升团队绩效的方法有制定明确的团队目标、好的团队领导力、有效的团队沟通、激励性绩效考核机制、有生命力的团队文化和团队精神。
点击查看答案
第10题
除了基本构成要素外,高绩效的团队还具有以下的一些特征()Ⅰ清晰的目标;Ⅱ充分的人际技能;Ⅲ相互的信任;Ⅳ一致的承诺;V良好的沟通;Ⅵ成员的工作自主性和精神状态;Ⅶ有效的领导;Ⅷ内部支持和外部支持

A.Ⅰ+Ⅱ+Ⅲ

B.Ⅲ+Ⅳ+V

C.Ⅰ~Ⅷ

D.Ⅰ~Ⅶ

点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信