题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

在进行培训与开发需求分析时，组织分析包括的主要因素有（)。

A.培训与开发的首要环节是需求分析

B. 可获得的培训资源

C. 需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析

D. 工作绩效评估结果

提问人：网友manzhoushi 发布时间：2022-01-06

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第1题

在进行培训与开发需求分析时，组织分析的内容包括()。

A.公司战略

B.可获得的培训资源

C.公司文化

D.人员素质状况

E.组织目标

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第2题

在进行培训与开发需求分析时，组织分析包括的主要因素有（）

A.培训与开发的首要环节是需求分析

B.可获得的培训资源

C.需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析

D.工作绩效评估结果

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第3题

在进行培训与开发需求分析时，组织分析包括的主要因素有（）。

A.公司战略

B.可获得的培训资源

C.组织支持

D.工作绩效评估结果

E.外部监督

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第4题

在进行培训与开发需求分析时，组织分析包括的主要因素有（）

A．培训与开发的首要环节是需求分析

B．可获得的培训资源

C．需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析

D．工作绩效评估结果

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第5题

在进行培训与开发需求分析时，人员分析包括的主要内容有()。

A.培训资源分析

B.组织目标分析

C.工作绩效评估分析

D.人员技能、能力和综合素质分析

E.培训与开发调查分析

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第6题

下进行培训与开发需求分析时，组织分析包括的主要因素有（）。

A.公司战略

B.可货到的培训资源

C.组织支持

D.工作绩效评估结果

E.外部监督

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第7题

下列关于培训与开发的说法，正确的是（）。

A.培训与开发的首要环节是需求分析

B.培训与开发的实施是培训与开发体系中最难实现的一个环节

C.需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析

D.需求分析是进行培训与开发效果评估的基础

E.在实际工作中，进行培训与开发的投资收益评估十分困难

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第8题

关于培训与开发的说法，正确的是()。

A.培训与开发的首要环节是需求分析

B.培训与开发的实施是培训与开发体系中最难实现的一个环节

C.需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析

D.需求分析是进行培训与开发效果评估的基础

E.在实际工作中，进行培训与开发的投资收益评估十分困难

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第9题

在进行培训与开发需求分析时，工作任务分析的目的在于（)。A.考察员工的技能是否达到工作要

在进行培训与开发需求分析时，工作任务分析的目的在于()。A.考察员工的技能是否达到工作要求B.确定培训与开发应该包括哪些内容C.确定谁需要或应该接受培训与开发D.确定员工应该接受何种形式的培训与开发

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第10题

在进行培训与开发需求分析时，工作任务分析的目的在于（）。

A.考察员工的技能是否达到工作的要求

B.确定培训与开发应该包括哪些内容

C.确定谁需要或应该接受培训与开发

D.确定员工应该接受何种形式的培训与开发

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