题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

您以往的工作经历中最得意最成功的一件事是什么？您的长处是什么？这个问题的提问目的是（）

A.如果描述不清，可见即使有相关工作经验，其系统性全面性也值得怀疑。

B.考察应聘者的语言组织及表达能力，以及描述的条理化。

C.从应聘者的回答中，可了解他是注重个人成功还是注重团队协作。

D.“提升”一词比较委婉，一方面考察其态度是否坦诚，另一方面，也为日后的员工培训增强针对性。

提问人：网友faxical 发布时间：2022-01-07

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ABCD

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更多“您以往的工作经历中最得意最成功的一件事是什么？您的长处是什么…”相关的问题

第1题

人生在世,最重要的有两件事:一是学做人,二是学挣钱。()

此题为判断题(对，错)。

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第2题

您感觉还有哪方面的知识、技能或能力需要提升？这个问题的提问目的是（）

A、如果描述不清，可见即使有相关工作经验，其系统性全面性也值得怀疑。

B、考察应聘者的语言组织及表达能力，以及描述的条理化。

C、从应聘者的回答中，可了解他是注重个人成功还是注重团队协作。

D、“提升”一词比较委婉，一方面考察其态度是否坦诚，另一方面，也为日后的员工培训增强针对性。

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第3题

询问个人状况类试题几乎在每一个招聘中都会出现，内容主要围绕你个人的志趣、职业、生活经历进行发问，无法了解你的（），同时考察你的思维逻辑性、语言表达力等等。

A、智力

B、求职动机

C、工作经验

D、能力特长

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第4题

对高效的团队来说，其成员角色具有灵活多变性，总在不断进行调整。这就需要成员具备充分的（）。

A、认可和赞美

B、谈判技能

C、恰当的领导

D、内部和外部的支持

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第5题

（）能够让团队跟随自己共同度过最艰难的时期，因为他能为团队指明前途所在，他们向成员阐明变革的可能性，鼓舞团队成员的自信心，帮助他们更充分地了解自己的潜力。

A、认可和赞美

B、谈判技能

C、恰当的领导

D、内部和外部的支持

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第6题

当个人的贡献受到领导者和其他成员的（）时，团队成员会感觉到很骄傲；团队的成就涉及所有成员的认可，团队的成员觉得自己受到一种尊重，团队的贡献受到了组织的重视和认可。

A、认可和赞美

B、谈判技能

C、恰当的领导

D、内部和外部的支持

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第7题

如果团队成员对于自己的工作都引以为荣，而且很满足时，团队的向心力就会很强，（）高昂。

A、士气

B、谈判技能

C、恰当的领导

D、内部和外部的支持

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第8题

打造高效能企业团队首先要给这个企业团队一个信念，让（）企业团队成员为了共同的目标而不折不挠。

A、信念牵引

B、注重协作

C、互动沟通

D、绩效激励

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第9题

大雁是最讲究团队协作的一类鸟，它们南迁的时候，往往排成人字型，这样一是可以扩大飞行范围，二是可以借力使力。如果一只大雁飞离了队伍，它会很快感觉到脱离企业团队的困难，而马上回到队伍当中去，大雁集体南迁就是一种（）的绝好写照。

A、信念牵引

B、注重协作

C、互动沟通

D、绩效激励

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