题目内容
(请给出正确答案)
[主观题]
人力资源开发的内容是指政府对全社会整体人力资源的开发与管理,包括战略、政策、开发过程等。()
人力资源开发的内容是指政府对全社会整体人力资源的开发与管理,包括战略、政策、开发过程等。()
参考答案:错误
提问人:网友15***739
发布时间:2022-01-06
人力资源开发的内容是指政府对全社会整体人力资源的开发与管理,包括战略、政策、开发过程等。()
参考答案:错误
A.推行公务员考试录用制度有诸多好处
B.推行公务员制度有很多好处
C.推行公务员制度有利于选人
D.公务员录用考试制度有利于社会人力资源的开发
A.规划与开发人力资源和社会保障领域政府及民间双边交流渠道
B.组织开发并实施多双边国际合作项目
C.研究、拟定参与有关国际组织的方针政策并组织参加相关活动
D.负责机关文电、会务、机要、档案、财务、政务公开、安全保密和信访工作
A.人力资源规划
B.人力资源开发
C.人员招聘
D.人员培训
在全社会范围内,对人力资源的计划、配置、开发和使用的过程,称为()
A.人力资源宏观管
B.人力资源微观管理
C.社团人力资源管理
D.企业人力资源管理
A.人对自己的价值创造过程具有可控性, 因而人力资源具有能动性
B.人力资源的载体是人, 而人具有多重需要, 这是指人力资源的社会性
C.人力资源的能动性和可开发性决定了人力资源开发和激励非常重要
D.人力资源是可以储存的, 因而具有可开发性
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