题目内容 （请给出正确答案）
[多选题]

对员工进行奖惩，应遵循的程序和步骤有（)。

A.建立绩效考核等规章制度

B.符合民主程序

C.向员工公示

D.调查和取证

提问人：网友吴欢 发布时间：2022-01-07
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[143.***.***.243] 1天前
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第1题
员工对奖惩事项或问责结果有异议,任意选择以下渠道进行申诉或反馈()。
A、向所属中心(部门)负责人申诉或反馈

B、通过集团总裁投诉专线申诉或反馈

C、通过集团监察部投诉专线申诉或反馈

D、向集团总部或所属公司人力资源部门申诉或反馈

E、通过钉钉全员群申诉或反馈

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第2题
员工借款的办理应遵循()的原则
A．单笔借款可超五万元

B．可多次借款，总金额不超过五万元

C．30天以内归还借款

D．前账不清、后账不借

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第3题
()是全体员工应普遍遵循的基本行为规范。
A.合规性评价报告

B.内控与风险管理报告

C.诚信合规手册

D.内控测试报告

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第4题
员工对奖惩事项或问责结果有异议,可在结果公布之日起()工作日内进行申诉或反馈。
A、2个

B、3个

C、5个

D、7个

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第5题
安全生产规章制度应发放到相关工作岗位,并对员工进行培训和考核。()

此题为判断题(对，错)。

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第6题
酒店服务员的职业意识就是每个员工应自觉遵循的酒店理念()

此题为判断题(对，错)。

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第7题
中心站长对车站员工有()、()、(),对车站员工进行绩效评定。
A、岗位调整权

B、监督考核权

C、晋升推荐权

D、建议权

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第8题
直线经理不愿意对员工进行绩效辅导的原因有()
A.理念错误

B.角色模糊

C.技能匮乏

D.缺乏支持

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