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[判断题]

聘用外国人的劳动合同无期限限制。（)

提问人：网友Dume2021 发布时间：2022-01-07

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第1题

以劳动合同的期限分类,我国的劳动合同有()。

A.固定期限的劳动合同

B.无固定期限的劳动合同

C.长期劳动合同

D.以完成一定工作为期限的劳动合同

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第2题

公司劳动合同分为固定期限与无固定期限劳动合同。()

此题为判断题(对，错)。

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第3题

根据劳动合同的期限划分,我国的劳动合同种类包括()。

A.固定期限劳动合同

B.无固定期限劳动合同

C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同

D.长期劳动合同

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第4题

教育行政区别于一般行政的独特特点是()。

A.政治性

B.教育性

C.强制性

D.公共性

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第5题

组织在招聘过程中,会遇到有限的招聘资金会使招聘渠道和招聘方法可选择余地较小,影响招聘效果,这体现()因素对组织招聘的影响。

A、组织的形象

B、组织的用人政策

C、招聘渠道的费用

D、招聘预算

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第6题

下列哪些情形,劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同。()

A、在试用期间被注明不符合录用条件的

B、严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的

C、对用人单位利益造成重大损害的

D、被依法追究刑事责任的

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第7题

根据我国教育发展战略,今后教育经费分配应向()倾斜。

A.高等教育

B.中等教育

C.义务教育

D.职业技术教育

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第8题

招聘地点选择考虑的因素有()。

A、人才分布规律

B、求职者的活动范围

C、企业的招聘成本

D、公司的人力资源状况

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第9题

招聘评估有利于检验招聘工作的有效性。()

此题为判断题(对，错)。

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