题目内容（请给出正确答案）

[多选题]

人力资源晋升计划实现的路径包括（）

A.纵向晋升路径

B.横向晋升路径

C.网状晋升路径

D.双重晋升路径

提问人：网友F18229872366 发布时间：2022-06-10

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第1题

（）不属于向上晋升的发展路径。A.双重职业路径B.网状职业生涯路径C.横向职业路径D.传统职业生涯路

（）不属于向上晋升的发展路径。

A.双重职业路径

B.网状职业生涯路径

C.横向职业路径

D.传统职业生涯路径

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第2题

（)同时存在平级调动和晋升。A．双重职业路径B．网状职业生涯路径C．横向职业路径D．传统职业生涯路径

同时存在平级调动和晋升。

A．双重职业路径

B．网状职业生涯路径

C．横向职业路径

D．传统职业生涯路径

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第3题

都是基于晋升而设计的职业路径是（）。

A.双重职业路径

B.多重职业路径

C.网状职业生涯路径

D.横向职业路径

E.传统职业生活路径

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第4题

企业制定人员晋升计划时，一般不包括（）指标。

A.晋升条件

B.晋升比例

C.晋升时间

D.晋升路径

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第5题

传统职业路径以及由其改良来的（）都是基于晋升而设计的职业路径。A.双重职业路径B.网状

传统职业路径以及由其改良来的（）都是基于晋升而设计的职业路径。

A.双重职业路径

B.网状职业生涯路径

C.横向职业路径

D.职业路径

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第6题

一般来说，企业人员晋升计划的内容不包括（）。A.晋升条件B.晋升比率C.晋升时

一般来说，企业人员晋升计划的内容不包括（）。

A.晋升条件

B.晋升比率

C.晋升时间

D.晋升路径

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第7题

横向晋升路径适用于岗位发展通道（）

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第8题

网状职业路径，是纵向发展的工作序列和横向发展机会的综合交叉，使雇员在晋升前具有拓宽和丰富本层次工作经验的经历。

A．错误

B．正确

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第9题

现代职业发展路径包括（)。

A.横向职业发展路径

B.双重职业发展路径

C.组织晋升

D.员工绩效能力评估及提升

E.岗位需求信息发布

F.各种类型的职业发展研讨会

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第10题

现代职业发展路径包括

A.横向职业发展路径

B.双重职业发展路径

C.组织晋升

D.员工绩效能力评估及提升

E.岗位需求信息发布

F.各种类型的职业发展研讨会

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第11题

企业人力资源晋升计划主要包含（)。

A.晋升政策

B.晋升比率

C.晋升安排

D.晋升时间

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