题目内容 （请给出正确答案）
[判断题]

激励因素是指那些与工作条件相关的、容易促使人们产生满意感的或得到激励的因素。（）

提问人：网友Dume2021 发布时间：2022-01-07
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第1题
保健因素是指那些与工作条件相关的、容易使人们产生不满意的或消极情绪的因素。（)
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第2题
能够促进人们产生工作满意感的一类因素叫做激励因素。（)

能够促进人们产生工作满意感的一类因素叫做激励因素。()

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第3题
双因素理论认为，能使人们产生工作满意感的因素是（）A.激励因素B.保健因素C.维持因素D.满意因

双因素理论认为，能使人们产生工作满意感的因素是（）

A.激励因素

B.保健因素

C.维持因素

D.满意因素

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第4题
赫茨伯格的双因素理论又叫激励保健理论。该理论认为引起人们工作动机的因素主要有两个：一是激励因素，二是保健因素。只有激励因素才能够给人们带来满意感，而保健因素只能消除人们的不满，但不会带来满意感。判断对错
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第5题
激励因素是指那些与人们的满意情绪有关的因素，下列不属于激励因素的是（）

A.晋升

B.工作环境

C.工作成就感

D.职务上的责任感

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第6题
对保健-激励理论中的保健因素，描述正确的是A、保健因素又称维持因素B、是指与人们的满意情绪有关的

对保健-激励理论中的保健因素，描述正确的是

A、保健因素又称维持因素

B、是指与人们的满意情绪有关的因素

C、属于工作本身方面的内容

D、若处理不当就不能产生满意感

E、若处理好能使人们产生满意情绪

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第7题
那些与人们的满意情绪有关的因素称为（）

A.保健因素

B.满意因素

C.激励因素

D.自我实现

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第8题
对保健一激励理论中的保健因素，描述正确的是()

A.保健因素又称维持因素

B.属于工作本身方面的内容

C.若处理不当就不能产生满意感

D.是指与人们的满意情绪有关的因素

E.若处理好能使人们产生满意情绪

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第9题
激励因素是指和工作内容紧紧联系在一起的因素，这类因素的改善，可以给员工以很大程度的激励，产生工作的满意感，有助于充分、有效、持久地调动员工的积极性。（)
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第10题
能够促进人们产生工作满意感的一类因素叫做激励因素。

A．错误

B．正确

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