题目内容
（请给出正确答案）
[多选题]
下列情形中，用人单位可以单方解除劳动合同的有（）
A.赵某严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损失
B.钱某被依法追究刑事责任
C.孙某严重违反用人单位规章制度
D.李某因怀孕无法胜任工作
提问人：网友154336271
发布时间：2022-08-24
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用人单位不得单方解除劳动合同的情形有()。
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第3题
下列哪些情形符合协商解除劳动合同的规定？（）
A.劳动者提议，用人单位同意解除劳动合同
B. 劳动者单方决定解除劳动合同并通知用人单位
C. 用人单位提议，劳动者同意解除劳动合同
D. 用人单位采用威胁手段强制劳动者同意解除劳动合同
第6题
不需要支付经济补偿金的情形有()。
A.劳动者提出解除劳动合同动议并与用人单位协商一致解除劳动合同
B.用人单位因劳动者有过失而单方即时解除劳动合同
C.经济性裁员
D.劳动者单方解除劳动合同
第7题
下列关于解除劳动合同的说法中，错误的是____
A.劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合同
B.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同
C.劳动者患病或因工负伤，用人单位可以解除劳动合同
D.用人单位不能单方解除劳动合同
第8题
下列情形中，用人单位可以单方解除劳动合同的是（）。A.职工患病在规定的医疗期内B.女职
下列情形中，用人单位可以单方解除劳动合同的是（）。
A.职工患病在规定的医疗期内
B.女职工在孕期内
C.女职工在哺乳期内
D.在试用期间被证明不符合录用条件
第9题
在下列情形中，劳动者可以单方解除劳动合同的有（）。
A.用人单位未按合同约定提供劳动保护
B.用人单位未足额支付劳动报酬
C.用人单位未依法为劳动者缴纳社保费
D.用人单位规章制度违法，损害劳动者权益
E.劳动者提前5天书面通知用人单位要求解除劳动合同的
第11题
下列关于解除劳动合同的说法中，错误的是（）。A.劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合
下列关于解除劳动合同的说法中，错误的是（）。
A.劳动者提前30日以书面通知用人单位可以解除劳动合同
B.劳动者在试用期内提前3日通知用人单位可以解除劳动合同
C.劳动者患病或非因工负伤，用人单位可以解除劳动合同
D.用人单位不能单方解除劳动合同
