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[多选题]
不同的企业因其（)、（)、（)、支付能力等因素制约有高低不等的薪酬水平，也在劳动力市场和产品或服务市场上有大小不同的竞争力。
A.行业特征
B.薪酬战略
C.绩效标准
D.市场目标
E.市场环境
提问人：网友Dume2020
发布时间：2022-04-22
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在企业面临的三大市场中，()确定了企业可能支付的薪酬水平的上限。
A 资本市场
B劳动力市场
C产品市场
D竞争市场
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第5题
企业的发展阶段不同，经营战略不同，因此薪酬战略也会不同，薪酬战略应与企业战略相适应，下列关于薪酬战略与企业发展阶段不相符的一项是()。
A.在企业初创阶段，适合采用低于市场水平的基本薪酬水平
B.在企业增长阶段，适合采用等于市场水平的薪酬水平
C.在企业成熟阶段，适合采用低于或等于市场水平的薪酬水平
D.在企业衰退阶段，适合采用低于或等于市场水平的薪酬水平
第6题
下列关于薪酬水平影响因素的说法中，正确的是（)。
A.市场薪酬水平取决于劳动力供求双方之间的相互作用
B.劳动力市场是影响薪酬水平的唯一因素
C.产品市场竞争程度越激烈，劳动者的薪酬水平往往越高
D.实施创新战略的企业往往支付的薪酬水平较高
