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[主观题]
企业缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉。（)
企业缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉。()
提问人：网友xxxiao2019
发布时间：2022-01-06
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A.舞弊事件的发生
B.造成企业损失
C.影响企业信誉
D.并购重组失败
E.缺乏凝聚力和竞争力
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第2题
企业加强企业文化建设至少应当关注的风险有()。
A.缺乏积极向上的企业文化，可能导致员工丧失对企业的信心和认同感，企业缺乏凝聚力和竞争力。
B.缺乏开拓创新、团队协作和风险意识，可能导致企业发展目标难以实现，影响可持续发展。
C.缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉。
D.忽视企业间的文化差异和理念冲突，可能导致并购重组失败。
第3题
加强企业文化建设至少应当关注下列风险：()
A.缺乏积极向上的企业文化，可能导致员工丧失对企业的信心和认同感，企业缺乏凝聚力和竞争力。
B.缺乏开拓创新、团队协作和风险意识，可能导致企业发展目标难以实现，影响可持续发展。
C.缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉。
D.忽视企业间的文化差异和理念冲突，可能导致并购重组失败。
E.缺乏积极向上的企业文化，会降低员工的文化修养和内在素质。
第4题
根裾《企业内部控制应用指引第4号——社会责任》，企业在履行社会责任方面需要美注的主要风险有()。
A.缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生
B.安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致安全事故的发生
C.产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔款、形象受损
D.促进就和员工权益保护不够，可能导致员工积极性受挫。
第5题
根据《企业内部控制应用指引第4号——社会责任》，企业在履行社会责任方面需要关注的主要风险有()。
A.缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生
B.安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致安全事故的发生
C.产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔偿、形象受损
D.促进就业和员工权益保护不够，可能导致员工积极性受挫
第6题
下列不属于企业文化建设需关注的主要风险的是（）。A.缺乏积极向上的企业文化，可能导致员工丧失对
下列不属于企业文化建设需关注的主要风险的是（）。
A.缺乏积极向上的企业文化，可能导致员工丧失对企业的信心和认同感，企业缺乏凝聚力和竞争力
B.缺乏开拓创新、团队协作和风险意识，可能导致企业发展目标难以实现，影响可持续发展
C.销售过程存在舞弊行为，可能导致企业利益受损
D.缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉
第7题
s股份有限公司成立于2009年．公司自成立以来，总是以履行社会责任为己任。风险管理部门认为，履行社
会责任也要关注相应的风险。履行社会责任方面需关注的主要风险不包括（）。
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A.安全生产措施不到位，责任不落实，可能导致企业发生安全事故
B.产品质量低劣，侵害消费者利益，可能导致企业巨额赔偿、形象受损，甚至破产
C.环境保护投入不足，资源耗费大，造成环境污染或资源枯竭，可能导致企业巨额赔偿、缺乏发展后劲，甚至停业
D.缺乏诚实守信的经营理念，可能导致舞弊事件的发生，造成企业损失，影响企业信誉
第9题
加强企业文化建设至少应当关注的风险有（)A缺乏积极向上的企业文化B缺乏开拓创新、团队协作和
加强企业文化建设至少应当关注的风险有()
A缺乏积极向上的企业文化
B缺乏开拓创新、团队协作和风险意识
C缺乏诚实守信的经营理念
D忽视企业间的文化差异和理念冲突
第10题
合并中忽视企业间的文化差异和理念冲突可能导致（)。A企业缺乏凝聚力和竞争力B可能导致舞弊事件
合并中忽视企业间的文化差异和理念冲突可能导致()。
A企业缺乏凝聚力和竞争力
B可能导致舞弊事件的发生
C导致并购重组失败
D导致企业发展目标难以实现
