题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
以下关于领导和管理的区别错误的是()
A.管理的范围大于领导的范围
B.管理者的范围大于领导者的范围
C.领导偏重于决策和用人
D.管理偏重与执行
提问人：网友lqlq2018
发布时间：2022-01-06
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A.领导对管理有统率性
B.管理对领导具有执行性
C.领导职能偏重于实践；管理职能偏重于运筹
D.管理具有强制性，注重权力、法律、制度的力量
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第2题
下列关于领导与管理的区别，错误的是（）。
A.领导侧重于宏观与未来，管理侧重于微观与现在
B.领导侧重于“事”的工作，管理侧重于“人”的工作
C.领导强调激励、授权和教练，管理强调指挥、控制和监督
D.领导注重做正确的事，管理注重正确地做事
第5题
关于领导与管理的四个区别，下列说法错误的是：（)A领导者重在做人，管理者重在做事B领导者培植信
关于领导与管理的四个区别，下列说法错误的是：()
A领导者重在做人，管理者重在做事
B领导者培植信任，管理者依靠控制
C领导者强调效率，管理者注重效果
D领导者强调价值观，管理者依靠制度
第6题
以下关于领导者与管理者的论述错误的是
A、领导者和管理者是密切相关的，但它们之间又有明显的区别，是两个不同的概念。
B、从行为方式看，两者都是一种在组织内部通过影响他人的协调活动，实现组织目标的过程。
C、管理是建立在合法的，有报酬的和强制性权力基础上的对下属命令的行为；而领导则是可能建立在合法的，有报酬的和强制性的权力基础上，也可能更多的是建立在个人影响权和专长权以及模范作用的基础上。
D、管理者即领导者，二者实际上一回事，只是在不同的场合的称呼而已。
第7题
关于领导与管理区别错误的是
A.领导是日常性的、非决策性的工作；管理主要是负责方向性的工作，起带领和引导作用
B.从事管理的管理者主要凭借正式职位发挥作用，而进行领导的领导者则主要凭借影响力去发挥作用
C.管理本质上是一种职能关系，领导本质上则是一种追随关系
D.管理主要强调控制，侧重从人的行为上进行规范；而领导则更注重从人的内在心理方面去感化人
第10题
关于管理与领导的区别下列表述不正确的是（)。A．管理侧重于激励团队达到目标，领导侧重于分配人
关于管理与领导的区别下列表述不正确的是()。
A．管理侧重于激励团队达到目标，领导侧重于分配人员指导工作
B．管理侧重于制定详细的计划，领导侧重于制定长远的目标
C．管理侧重于控制和解决问题，领导侧重于鼓舞和激励员工
D．管理侧重于产生可预测结果，领导侧重于客观发现各种变化
