题目内容 (请给出正确答案)
[主观题]

等级量表法属于定量评定

提问人:网友zhanqq 发布时间:2022-01-07
参考答案
  抱歉!暂无答案,正在努力更新中……
如搜索结果不匹配,请 联系老师 获取答案
更多“等级量表法属于定量评定”相关的问题
第1题
临床上采用的标准化的量表评定法属于A、定性评定B、半定性评定C、定量评定D、半定量评定E、仪器评定

临床上采用的标准化的量表评定法属于

A、定性评定

B、半定性评定

C、定量评定

D、半定量评定

E、仪器评定

点击查看答案
第2题
应用Berg平衡量表进行平衡功能评定属于A.定性评定B.定量评定C.半定量评定D.仪器评定E.平衡反应评

应用Berg平衡量表进行平衡功能评定属于

A.定性评定

B.定量评定

C.半定量评定

D.仪器评定

E.平衡反应评定

点击查看答案
第3题
Berg平衡量表评定属于A.定性评定B.定量评定C.半量化评定D.诊断性评定E.治疗性评定

Berg平衡量表评定属于

A.定性评定

B.定量评定

C.半量化评定

D.诊断性评定

E.治疗性评定

点击查看答案
第4题
用被试在所有项目的反应评定等级的总和表示被试的态度状况的量表是()A.《利克特量表》法B.《等

用被试在所有项目的反应评定等级的总和表示被试的态度状况的量表是()

A.《利克特量表》法

B.《等距量表》法

C.《哥特曼量表》法

D.《瑟斯顿量表》法

点击查看答案
第5题
()属于量表法。

A.图尺度量表法

B.配对比较法

C.等级择一法

D.行为锚定量表法

点击查看答案
第6题
在进行绩效考核中,定性数据主要采用()进行记分。

A.等级量化法

B.量表法

C.模糊打分法

D.专家评定

点击查看答案
第7题
以下绩效评价方法中,()属于量表法。

A.综合尺度量表法

B.行为观察量表法

C.等级择一法

D.强制分配法

点击查看答案
第8题
下列属于个体评价方法中的行为法的是()。A行为观察量表法B图尺度法C行为锚定等级量表法D关键事

下列属于个体评价方法中的行为法的是()。

A行为观察量表法

B图尺度法

C行为锚定等级量表法

D关键事件法

点击查看答案
第9题
间隔量表实质是定量等级区分。
点击查看答案
第10题
()法也称为功能测评法或测评量表法,它是把定性考核和定量考核结合起来的方法。

A.平衡计分卡

B.强制分配

C.要素评定

D.工作距离

点击查看答案
账号:
你好,尊敬的用户
复制账号
发送账号至手机
密码将被重置
获取验证码
发送
温馨提示
该问题答案仅针对搜题卡用户开放,请点击购买搜题卡。
马上购买搜题卡
我已购买搜题卡, 登录账号 继续查看答案
重置密码
确认修改
欢迎分享答案

为鼓励登录用户提交答案,简答题每个月将会抽取一批参与作答的用户给予奖励,具体奖励活动请关注官方微信公众号:简答题

简答题官方微信公众号

警告:系统检测到您的账号存在安全风险

为了保护您的账号安全,请在“简答题”公众号进行验证,点击“官网服务”-“账号验证”后输入验证码“”完成验证,验证成功后方可继续查看答案!

微信搜一搜
简答题
点击打开微信
警告:系统检测到您的账号存在安全风险
抱歉,您的账号因涉嫌违反简答题购买须知被冻结。您可在“简答题”微信公众号中的“官网服务”-“账号解封申请”申请解封,或联系客服
微信搜一搜
简答题
点击打开微信