题目内容（请给出正确答案）

[单选题]

绩效加薪的基础是（)。

A.基本薪酬

B.可变薪酬

C.直接薪酬

D.间接薪酬

提问人：网友Dume2020 发布时间：2022-04-10

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ABCD

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第1题

()是与薪酬体系中与绩效直接挂钩的经济性报酬。

A.基本薪酬

B.可变薪酬

C.福利和服务

D.间接薪酬

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第2题

可变薪酬与绩效加薪的区别是（) 。A 可变薪酬以影响员工未来行为或业绩为目的，B绩效加薪是对

可变薪酬与绩效加薪的区别是() 。

A 可变薪酬以影响员工未来行为或业绩为目的，

B绩效加薪是对员工过去绩效和优秀表现的奖励

C可变薪酬只适用于员工和企业约定的某一个绩效周期

D可变薪酬具有累积作用，会永久性的增加到基本薪酬之上

E.绩效加薪的百分比一般不需要与员工事先协商或沟通

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第3题

()一般是指薪酬系统中与绩效直接挂钩的部分，有时称浮动薪酬或奖金。

A.可变薪酬

B.基本薪酬

C.间接薪酬

D.固定薪酬

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第4题

多选题薪酬=基本薪酬+（)+（)。

A.间接薪酬

B.绩效工资

C.福利津贴

D.绩效奖金

E.可变薪酬

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第5题

薪酬的构成有（）

A.基本薪酬

B.可变薪酬

C.不变薪酬

D.直接薪酬

E.间接薪酬

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第6题

根据课程内容,福利属于()

A.基本薪酬

B.可变薪酬

C.直接薪酬

D.间接薪酬

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第7题

技能薪酬体系是以技能为基础确定（)。

A.可变薪酬

B.基本薪酬

C.总薪酬

D.间接薪酬

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第8题

薪酬组成中有基本薪酬、可变薪酬和间接薪酬,以下属于间接薪酬的是________

A.职位工资

B.绩效薪酬

C.各种津贴补贴

D.社会福利和保险

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第9题

根据员工的实际工作绩效确定的基本薪酬增长被摧护（）

A.绩效加薪

B.绩效提成

C.奖金提成

D.可变薪酬

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第10题

我们可以将薪酬划分为基本薪酬、（)和间接薪酬三个部分。

A.附加薪酬

B.可变薪酬

C.直接薪酬

D.奖励薪酬

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第11题

（）可以以货币或者非货币的形式出现。A.基本薪酬B.可变薪酬C.间接薪酬D.直接薪酬

（）可以以货币或者非货币的形式出现。

A.基本薪酬

B.可变薪酬

C.间接薪酬

D.直接薪酬

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