根据劳动合同法律制度的规定,下列情形中,即使用人单位与劳动者约定了服务期,劳动者仍可以主张解除劳动合同,用人单位不得要求劳动者支付违约金的有()。
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
C.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
D.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
A.用人单位未及时足额支付劳动报酬的
B.用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的
C.用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的
D.用人单位在劳动合同中免除自己的法定责任、排除劳动者权利的
A. 劳动者严重违反用人单位的规章制度,用人单位与劳动者解除劳动合同的
B. 用人单位无过错,而劳动者提前30天通知用人单位解除劳动合同的
C. 用人单位未及时足额支付劳动报酬,劳动者依法解除劳动合同的
D. 用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益,劳动者依法解除劳动合同的
A. 劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事原工作,也不能从事由用人单位另行安排的工作的
B. 劳动者被依法追究刑事责任的
C. 劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的
D. 劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害
A、劳动者以用人单位未及时足额支付劳动报酬而依法解除劳动合同的
B、用人单位以劳动者严重违反用人单位的规章制度而依法解除劳动合同的
C、用人单位以劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响而依法解除劳动合同的
D、用人单位以劳动者被依法追究刑事责任而依法解除劳动合同的
B、培训服务期约定违约金
C、在竞业限制约定中约定违约金
D、在合同解除条款中约定违约金
A.采用分期收款结算方式销售应税产品的,为发出应税产品的当天
B.采用预收货款结算方式销售应税产品的,为收到货款的当天
C.自产自用应税产品的,为移送使用应税产品的当天
D.扣缴义务人代扣代缴税款的纳税义务发生时间,为支付首笔货款或者开具应支付货款凭据的当天
A.票据上未记载保证日期的,被保证人的背书日期为保证日期
B.保证人未在票据或粘单上记载被保证人名称的已承兑票据,承兑人为被保证人
C.保证人为两人以上的,保证人之间承担连带责任
D.保证人清偿票据债务后,可以对被保证人及其前手行使追索权
A.单位银行卡专用存款账户
B.财政预算外资金专用存款账户
C.金融机构存放同业资金专用存款账户
D.政策性房地产开发资金专用存款账户
A.拾月贰拾日
B.零拾月零贰拾日
C.壹拾月贰拾日
D.零壹拾月零贰拾日
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